募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化為の増員
- 仕事内容
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【港区六本木】上場企業の財務経理担当！【業務内容】
東証スタンダード市場に上場する持株会社の財務経理部門において、以下の業務をお任せいたします。
（雇入れ直後）財務経理 （変更の範囲）グループ会社含む財務経理
【職務詳細】
・上場企業における経理財務業務全般(日次経理業務、月次/四半期/年次決算対応)
・税務申告および税務対応
・連結決算対応、法定開示(有価証券報告書、決算短信等の作成)及び適時開示業務
・予算編成業務
・監査法人対応、金融機関等との折衝、監督官庁への各種報告等の対応
・内部統制関係業務、取締役報告資料の作成、報告など
・財務の健全性を測る指標の算出・報告に関する業務など
【ポジションの魅力】
・組織体制の強化に伴い、新たなメンバーを募集する事となりました。業務としては、幅広く携わることとなります。
・働き方としても、閑散期と繁忙期で残業時間が異なりますが、平均的に残業は少なく、メリハリを持って働ける環境です。
【組織構成】
・部長1名、担当1名
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・経理業務のご経験、税務実務経験（いずれも目安として5年以上）
・責任感を持って担当業務を最後までやり抜くことが出来る方
・物事の機微を把握し、何事にも先回りして対応することが出来る方
【尚可】
上場企業における経理財務業務、連結納税制度（グループ通算制度）にかかる実務経験をお持ちの方
- 歓迎
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＜歓迎＞
会社運営のオールラウンドプレーヤーを目指せます。
・当社の経営理念に共感いただける方
・ホスピタリティーが強みの方
・役職員と円滑にコミュニケーションが取れる方
・スピード感を持って仕事が出来る方
・事務やサポートではなく、会社を牽引していく管理部門に興味がある方
・管理職など、マネジメントへのキャリアアップ志向の方
・マルチタスク等、様々な業務に関わることに意欲のある方
・主体性を持ち積極的かつ前向きに業務に取り組める方
・仕事に誠実に向き合い、真面目にコツコツと取り組める方
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3ヵ月（同条件））
- 勤務地
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勤務地：本社/港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 33階
就業場所：（雇い入れ直後）本社 （変更の範囲）なし…G会社財務経理も同所
最寄り駅：南北線 「六本木一丁目駅」 直結
日比谷線 都営大江戸線 「六本木駅」 徒歩5分
日比谷線 「神谷町駅」 徒歩6分
転勤：無…同所範囲内
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（禁煙）
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：無
- 勤務時間
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勤務時間：9時～17時30分
実働時間：7時間30分
休憩時間：60分
残業の有無：有（通常期 月0～10時間程度/繁忙期 月20～40時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：年俸制…年齢・スキルに応じて決定致します。
年収：450万円～700万円
分割月額例：37.5万円～58万円
※上記に加え、決算賞与制度あり（業績により支給有無の決定）
昇給：人事考課上期・下期2回
通勤交通費：支給（非課税限度額まで）
固定残業制：有
(1)固定残業手当を除く月額基本給：300,000円～465,000円
(2)固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として75,000円～115,000円を支給
(3)30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：健康保険組合契約保養所利用可 、従業員持株会
【リモート／在宅／テレワーク】
原則、出社
- 休日休暇
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年間休日：120日
休日：完全週休2日制（土・日）、連続休暇 （5日間） 、年末年始休暇（12/31～1/3）
有給休暇：入社時最大10日付与
休暇制度：慶弔休暇 、産前産後休業・育児休業（取得実績あり）介護休業
