募集要項
- 募集背景
- 増員募集。新規事業をはじめとしたビジネス領域の拡大、法令遵守体制の整備・拡充等に伴って、法務/コンプライアンスへの取り組みを強化するため。
- 仕事内容
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少数精鋭かつ幅広い事業展開により、幅広い法務/コンプライアンス分野の業務に従事して頂けます。法務GL候補担当として、主に以下の業務をお任せいたします。
少数精鋭かつ幅広い事業展開により、幅広い法務/コンプライアンス分野の業務に従事して頂けます。
また、高い海外売上比率と複数の海外拠点から、ご希望・ご経験により、海外拠点との打ち合わせや海外出張等を通してグローバルに活躍することが可能です。
■具体的には
・契約書レビュー(和7：英3)
・事業部門からの法務相談対応
・訴訟・紛争対応（国内法務および海外法務）
・国内外子会社・関連会社の法務支援
・国内外弁護士との連携
・国内外 コンプライアンス業務
・デューデリジェンス、MAなどの戦略法務案件
・後輩育成、指導を含むマネジメント業務
契約法務/コンプライアンス業務の双方に従事して頂けます。
■配属部署
法務部 部長（部付2名）
L法務グループ 4名
L貿易管理グループ 3名
- 応募資格
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- 必須
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・企業法務経験10年以上
・海外契約対応経験
・ビジネスレベルの英語力
・コンプライアンス業務経験
- 歓迎
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■求める経験（want）
・マネジメント経験
・弁護士資格保有
・PL委員会などの全社レベルの組織の立ち上げ・運営経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー22階
- 勤務時間
- 8 ： 50～17 ： 30（所定労働時間7時間50分／休憩50分）
- 年収・給与
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想定年収：800～1100万円（年齢、経験等考慮）
月給：440,000～600,000
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金）住宅手当、寮社宅（独身寮・社宅あり）、単身赴任手当、引越手当、寒冷地手当、帰省手当（月1回）、各種給付金（結婚祝金、出産祝金等）、財形貯蓄、教育制度・資格補助
再雇用制度あり（定年60歳）、育児休暇、育児短時間勤務制度、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
家族手当、階層別研修、スキル研修、選抜研修、社員優待(ホテル/ゴルフ場等）、財形、社員持ち株他
- 休日休暇
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年間休日125日
完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
- 選考プロセス
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面接回数：2回
■選考フロー：書類選考⇒1次面接（人事、部門責任者）⇒最終面接（事業本部責任者）⇒内定
