社内SE・システム管理
【東京】情報システム部門 マネージャー候補 (※年収 1,100~1,800万)
掲載期間:24/12/10~24/12/23求人No:MANP-171915
再掲載社内SE・システム管理

【東京】情報システム部門 マネージャー候補 (※年収 1,100~1,800万)

外資系企業 大手企業 管理職・マネジャー 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員です。
仕事内容
情報システム部門のマネージャー候補として勤務いただきます。
同部門で対応している業務は下記となります。
≪業務概要≫
(1) インフラ運用、管理
(2) アプリ(ローカル向けシステム、オリジナルアプリ)運用、管理
(3) グローバルプラットフォームをApplied Materials Japan向けのワークフローシステムへローカライズ
(4) 社内IT/情報システムに関する問い合わせ対応
(5) トラブルシューティング/インシデント対応などのヘルプデスク
(6) デバイス、ソフトウェア、ライセンス等の選定/管理
(7) 入社時の環境セット/セキュリティ研修をはじめとした、入退社対応
(8) 全国の社員が安全に業務に専念できるような環境構築(ツールの運用方針の策定、導入支援、管理 など)
(9) 社内ネットワークの管理
(10) 社内ITリテラシー教育

≪業務詳細≫
A) 各分野ごとにスペシャリストのメンバーが在籍し、日々の作業やプロジェクトをそれぞれが担当していますので、全体的な進捗管理を行います。
B) IT部門のロードマップに応じて、予算管理、工数管理、必要に応じグローバルとの連携を主体的に行います。
C) 国内の社員からのニーズやベンダーからの情報を参考に、有益な機能を検討、追加します。
D) インシデント発生時にグローバルと密に連絡を取り、迅速な収束に向けて具体的な対応策を講じます。
E) 予算管理
F) グローバルとローカルのブリッジ役になり、ローカライズに適した環境整備に必要な対策をグローバルと協議します。

※残業は月10~20時間程度です。(1日の標準労働時間は7.5時間)

≪同社について≫
・世界TOPクラスの売上高を誇る、半導体・ディスプレイ製造装置メーカー。世界19ヶ国110拠点でビジネスを展開
・半導体製造装置業界で、企業規模・売上高・シェアともに世界トップクラス
・毎年、売上の15%を研究開発に投資しており(2020年度の研究開発費は2330億円以上)、その成果から生まれた独自技術の特許件は、1万3300件以上。
応募資格
必須
以下のいずれかのご経験:
A)社内SE部門での勤務経験(5年以上)
B)ピープルマネジメント経験(5名以上)
C)ビジネスレベルの英語力(読み書き会話)
※日本語はネイティブレベルが必要です。
募集年齢(年齢制限理由)
特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
社内SE マネージャー候補
勤務地
東京都港区
勤務時間
09:00 ~ 17:30
実働 07時間30分
残業 あり
年収・給与
【年収】1,100万~1,800万円 (※ご経験及び前職年収にてご相談させてください)
待遇・福利厚生
【雇用形態】正社員
【交通費】全額支給  
【保険】社会保険 退職金制度
【その他福利厚生】従業員持株会 慶弔金制度 健康保険組合施設 法人会員スポーツクラブ 育児・介護サポート 等
休日休暇
【休日】土 日 祝  年間休日123日
【休暇】夏期休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇 育児・子の看護・介護休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
半導体製造装置(エピタキシャル成長装置、RTP装置、エッチング装置、 CVD装置、PVD装置、イオン注入装置、CMP装置、検査・測定装置、 ウェットクリーニング装置、マスク描画装置)の開発、販売、保守・サービス

◆企業の特徴◆
アメリカ本社、世界最大の半導体製造装置メーカー。世界18ヵ国、100ヵ所以上に拠点を持つ業界グローバル企業。
国内大手半導体メーカーを中心に取引実績多数。また太陽電池の製造装置分野でも業界をリードしている。
1979年、当本社が初めてアジアに進出し現地法人として設立。
半導体、フラットパネルディスプレイ、太陽電池などの製造に用いられる革新的な製造装置を提供し、国内14のサービス拠点を中心にサポート体制を整えている。
さらに、システム改善や自動化ソフトウェア、ファブコンサルティングを通して量産工場の生産性向上を支援。
グローバルな研究開発拠点と密接に技術交流をし、最先端の技術を提供している。

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マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 池田 匡弥
従業員数
法人全体:3,100名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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