募集要項
- 仕事内容
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【RC建築の専門家として設計から施工まで】これまでの施工管理のご経験をフルに活かせます！＼＋仕上がりよく、契約書通りに、引渡す＋／
あなたには、本見積から取引との打合せ、実行予算、施工図（JWW）、
現場管理を着工から竣工まで一気通貫してお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
■現場監督業務（品質・工程・予算・安全管理）
■施工図作成
■積算（本見積）
など
＼＋スムーズなお仕事のために＋／
ノートPC・携帯電話を貸与し、案件管理には施工管理アプリを使用しています。
また「1日最低1回は出社」などの決まりは無いため、直行直帰もOK。
＼＋資格取得で月給UP＋／
資格取得支援制度で、会社に必要な資格を取得された方は月収が月3万円UP！
＼＋居心地がいいから定着率も高い＋／
20代から60代まで幅広く活躍している同社。オフィス内ではBGMに洋楽を流し、
誰かしらおしゃべりに花を咲かせている、そんなにぎやかな職場です。
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ありがたくも今期・来期と13億円ほどの物件対応が既に決定しており、
安定した業績が見込めます。今後更なる拡大を目指しておりますが、
社員の負担を考えまずは戦力を確保するための募集を行っているところです。
同社では「良い仕事」をするために、仕事とプライベートどちらもバランスよく
充実させることが大切だと考えています。そのための施策として、
◆テンプレートを使い作成資料を少なくする
◆現場にしっかり共有することで現場に出ずっぱりにならないようにし、
オフィスから指示・対応できるようにする
を実施したところ、事務作業が格段にスムーズになり定時帰宅できる社員が増えました。
また「一人一棟」という割り当てなこともあり一つに集中できることで、
より高い品質の建物を完成させることが叶っています。
そんな同社でぜひ、あなたの経験を活かしませんか？
- 応募資格
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- 必須
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■普通自動車運転免許 保持（AT限定可）
≪下記いずれかの資格を保持されている方≫
■建築施工管理技士1級
■建築施工管理技士1級 技士補
■一級建築士
※一級建築士または建築施工管理技士1級の受験資格が整っている方も可能です
- 歓迎
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■RC造建築のご経験（目安：3年以上）
■後輩の育成担当などに関わったご経験
■Word,Excelを標準的に使える方
■CADの操作が可能な方
- フィットする人物像
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◆丁寧で細やかな人付き合いができる方
◆主体性を発揮し、自己研鑽されている方
◆手がけた制作物の品質を追求されている方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6カ月（※試用期間中の給与・待遇に変更はありません）
- 勤務地
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【本社】
千葉県千葉市
【東京オフィス】
東京都千代田区
※本社勤務をご希望の場合、考慮いたします。
※該当の経験があり、補助なしで一人で業務を遂行できる方であれば千葉での勤務も可能
※受動喫煙防止対策あり（社内分煙）
- 勤務時間
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9:00～18:00
（所定労働時間：7時間15分／休憩：105分 11:45～13:30）
- 年収・給与
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月給：50万500円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月11万9,500円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
年収：600万円以上
■社員の年収例
462万円 / 入社5年目・職種歴7年
612万円 / 入社5年目・職種歴18年
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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各種制度
■社会保険完備
（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当
■役付手当
■退職金制度
■マイカー通勤可＆駐車場完備（本社）
■社内分煙
■制服支給
■副業OK
■資格取得支援
（教材費・受講料・試験場への交通費・受験料、すべて会社が負担します）
- 休日休暇
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休日休暇：週休二日制（土・日）
※土曜日は月に2回程度休みで、どの週に休むかは自由選択。平日振替もOK
年間休日：105日
その他：
■祝日休み
■年末年始休暇
（12/28～1/4）
■GW休暇
■夏季休暇
（8/13～8/16）
■慶弔休暇
（3日～7日）
■有給休暇
（年次有給休暇取得率：建築管理部34.7％／全体47.2％）
■産前・産後休暇
（男性、女性の取得実績あり）
■育児休暇
（男性、女性の取得実績あり）
■介護休暇
■長期・連続休暇（5日以上の連続休暇の取得も可能です）
- 選考プロセス
- 面接1～2回
