募集要項
- 募集背景
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●日本トップ、世界6位の日系グローバルSIer
・国内外合わせて、従業員数19万人。世界50以上の国と地域でサービス展開
・売上4兆3600億
・リモートワークやフレックスはもちろん、福利厚生や制度も整っているので柔軟な働き方ができ、ワークライフバランスも◎
●公共・金融・法人の各業界のリーディングカンパニーと幅広い顧客に対し、情報技術で、新しい「しくみ」や「価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献していく。
- 仕事内容
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【組織のミッション】
Withコロナが長期化する予測の中、事業継続のためにもデジタルトランスフォーメーションを加速化する必要がますます高まっています。
既存業務のDigitizationやデジタル技術を使った新たなビジネス創出をゼロベースで実施するのは非常に困難ですが、NTTデータは社内に蓄積している豊富なケーススタディ、最新の技術ナレッジを活用することで、お客さまと共にデジタルトランスフォーメーションを共創します。
抜本的なコスト削減、トップライン向上など多くの課題をNTTデータのデジタルテクノロジーディレクターが解決し、社会や産業の発展に貢献していくことが我々のミッションと考えています。
【職務内容】
業種や業界にとらわれずお客様と共に未来を描き、テクノロジードリブンでDXの実現を伴走型で導きます。
当社のあらゆるお客様を対象に事業部門と技術部門とチームを組んで経営的・社会的にインパクトのあるプロジェクトの最前線で変革の瞬間に立ち会えることが当ポスト最大の魅力です。
＜具体的な業務内容例＞
・デジタルテクノロジー活用戦略の立案
・DX実現の仕組みづくりと推進障壁の解消
・最先端技術を活用した新規サービス構想策定
・新旧技術の融合したITアーキテクチャの策定
【職務の魅力】
当組織の前身は、全社横断の技術支援部門だったこともあり、技術力をコアスキルとして公共・金融・法人をふくむさまざまな顧客を対象に、短いスパンで技術カットでのコンサルティングを行うことが特徴です。
旬の技術はもちろんのこと、次世代のデータスタックやメタバース、フリクションレスなセンサーなど次に来る技術にも積極的に取り組むことでエンジニアとしてのアップデートを常に行うことができます。
我々の強みはテクノロジーとコンサルティングですが、それを支えているのはチームを大切にし、共に学び・成長することを尊ぶカルチャーです。
毎週のように行われる外部勉強会や案件共有会、ナレッジベースの共有とオンラインでのフラットで気軽なコミュニケーション、上級コンサルタントによるマンツーマンのコーチングがすべてのメンバに開かれており、エンジニアとしての幅出しとコンサルタントとしてのスキルアップを協力にバックアップしています。
- 応募資格
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- 必須
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■下記全てに合致する経験
・システム開発プロジェクト経験2年以上
・インフラ、もしくはアプリケーションのいずれかのアーキテクチャ設計の経験（部分的でも可）
- 歓迎
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■下記のいずれかに合致する方を特に歓迎（必須ではありません）
・パブリッククラウドを始めとした基盤テクノロジに関するスキルと経験
・ビッグデータ基盤、AIなどデータ活用周りのテクノロジに関するスキルと経験
・DXコンサル等、顧客のDXに関わった経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都江東区／豊洲
- 年収・給与
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年収：600万～800万 ※ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、
年次有給休暇20日（採用月により異なる）、
特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
