募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
クライアントに一番近い存在として活躍する営業ポジションです。
日々のコミュニケーションを通じて、クライアントの商品・サービスの課題を聞き出し、分析、社内の担当部門と連携の上、広告戦略の提案を行います。
案件の獲得のために企画競争入札/プロポーザルへの準備を進めていきます。
★業務詳細
・ブランディング
・デジタル・メディアプロモーション
・関係部門との情報連携
・SPプロモーション など
- 応募資格
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- 必須
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【経験/スキル/免許・資格】
★必須ポイント
マーケティングやデジタル（広告・プロモーション・プランニング）に関する専門知識を有しており、下記いずれか必須
・広告代理店もしくは関連紀業界での営業経験
・企業の広告部、広報部、マーケティング部等で5年以上就業経験のある方
- 歓迎
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★歓迎ポイント
・マネジメント経験（チームリーダーで可）
- 雇用形態
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【雇用条件】
正社員 試用期間有3か月
期間の定め無し
定年年齢(歳):60
再雇用制度:有
再雇用年齢(歳):65
- 勤務地
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【勤務地】
東京都新宿区西新宿2-4-1
新宿NSビル23階
- 勤務時間
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【勤務時間】
9:30~18:30（標準的な勤務時間）
フレックスタイム制（コアタイムなし）
残業時間月30時間程度
休憩時間12:00~13:00（60分）
- 年収・給与
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【給与条件】
年収600万円～650万円
月給制（月収30.00万円～32.00万円）
賞与 ２回（6月、12月）
昇給：あり
7月
残業手当：法定通り
【固定残業代制】
時間外労働の有無にかかわらず、25時間分の時間外手当として60,000円を支給、25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
- 待遇・福利厚生
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【待遇/福利厚生】
通勤交通費 支給
交通費上限：150,000円（月額）
各種保険完備
■扶養手当：1人目13,000円、2人目以降一律5,100円
■京王グループ共済組合加入（各種給付金[結婚祝金、出産祝金、入学祝金、医療金、葬祭見舞金など]、旅行補助金や全国各地の提携保養所の割引など）
■京王グループ優待制度（京王グループが経営するホテル・店舗・スポーツ施設等での利用割引）
■株式会社リロクラブが運営する福利厚生倶楽部に加入
■産休制度（産前６週間、産後８週間）
■育児休職制度（子が２歳に達する日まで）
■育児時短勤務制度
■介護休職制度
■自己啓発支援制度
■永年勤続表彰制度（勤続１５年・２５年）
■各種研修制度
■資格取得支援制度
■退職金制度
■定期健康診断（年１回）
■PC・社用携帯貸与
■社内禁煙、同一ビル内に喫煙所有
■インフルエンザ予防接種
■京王グループ従業員持株会
- 休日休暇
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【休日・休暇】
■完全週休2日制（土日祝休み）
■年末年始休暇
■会社記念日（６月１日）
■年次有給休暇：入社と同時に2～4日付与、その後試用期間終了後に入社時期に応じて下記日数付与予定
（１年目11日、２年目12日、３年目14日、４年目16日、５年目18日、６年目以降20日）
※平均取得率61.8％
※半日休暇制度あり
■保存年次有給休暇
※保存年次有給休暇とは２年の有効期間を経過し、消滅してしまう年次有給休暇について、40日を限度に保存でき、入学式・卒業式などへの参加、社員の個人的な記念日、入院などに行使できる有給休暇。
■産前・産後休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
年間休日122日
- 選考プロセス
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【選考詳細】
２回
書類選考→1次面接→適性検査（性格）＋最終面接
※状況により最終面接前にカジュアル面談実施の可能性あり。
