募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】開発機の設備設計・製作、量産機の設備設計・量産設計・製作を協力頂くOEM活用戦略の立案と戦略の実行（→電池には限りませんが当面は電池関連の業務となります）
・PSI計画（Production（生産）、Sales（販売計画）、Inventory（在庫））の作成
・OEM管理（キャパ、負荷確認、発注業務、総括業務、寄り添い活動）
・業務発注の依頼方法の改善、発注仕様の改善・内容チェック
【募集背景】
電池の製造設備の事業は新規事業であり、当社へのご依頼も非常に多い状況です。組織強化と更なる業容拡大のため、増員募集を行います。
- 応募資格
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- 必須
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■設備設計または設備の立ち上げのご経験
※製造業界での生産技術経験者。電機、電池メーカーなどでのご経験者歓迎します。
【歓迎要件】
■機械部品加工の基礎知識・スキル
■設備生産管理の知識・スキル（OEM管理含む）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 08:20～17:00
- 年収・給与
- 800万円～1100万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、盆休み、夏季、年末年始、GW、特別休暇、産前・産後休暇、有給休暇（入社日に5日、その半年以内に残りの5日、以降は4月1日一斉付与）、介護休業実績あり
※祝日のある週は土曜出社の場合有り
※フレックス休暇制度：年間休日119日のうち5日間を自由に取得（設定）できる制度です。（中途入社の方は初年度は会社が指定）
