募集要項
- 募集背景
- 組織の体制強化を目的とした増員募集です。
- 仕事内容
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クライアントの要望に応じて、システム開発や導入などの提案をあ任せします。
《業務の流れ》
・クライアントへのヒアリングから、課題を抽出
・社内エンジニアチームに相談・見積もりの依頼など
・社内外にコミュニケーションを密にとり、提案内容を検討
・クライアントに提案内容を提出
・納品（開発と伴走する。定例会、追加開発発生時の交渉等）
・検収
※納品後もシステムの運用保守を担当しながら、クライアントとより深い関係性を築いていただきます。
《提案内容の一例》
・自社開発パッケージシステムの導入やクラウドサービスなどのソリューション提案
・既存クライアントへの運用保守の提案 など
入社後は先輩社員に同行し、OJTを通して実務経験を積むことができます。
IT知識に自身がない方や、業界未経験の方でも、社内で月2回の勉強会を実施していますので、安心して活躍いただける環境です。
《クライアント》
主なクライアントは、ヘルスケア・医療業界や、教育業界、新聞・通信社などのメディア業界、不動産・金融業界、製造業界、小売業界などの専門業界です。IT企業や海外展開している企業も多く、IT知識を身につけ、活躍することができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業部門への配属です。20代～40代まで幅広く活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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◎必須経験（MUST)
・営業経験を3年以上お持ちの方（無形・有形問わず）
・深耕営業のご経験をお持ちの方
※第二新卒の方も大歓迎です。お気軽にご応募ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都新宿区津久戸町1-8神楽坂AKビル9階
沿線名：JR総武線「飯田橋駅」徒歩約10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり10:00～16:00
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間※会議等は全て10時以降に組まれています。
- 年収・給与
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年収400～600 万円 年俸制 月額285714円 基本給285714円
年俸を14ヶ月分割。うち2ヶ月分をそれぞれ7月・12月に期末手当として支給
全額支給
通勤手当あり 通勤手当：あり(実費支給)
- 待遇・福利厚生
- ベネフィット・ワン加入、ストックオプション制度、資格取得支援制度、退職金制度、フリードリンク（本社）、会社契約リゾート施設 、表彰制度、社内交流費制度、インフルエンザ予防接種サービス、IT・中国語勉強会
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接回数2回（SPIあり）
1次面接→適性検査→最終面接
