募集要項
- 募集背景
-
■体制強化に向けた増員募集
- 仕事内容
-
回転機械全般の修理およびメンテナンスをご担当いただきます。■メンテナンス機器の搬入受入対応
■修理及びメンテナンス(分解組立~工場名での整備)
■部品発注
■工程/進捗管理
■客先との打ち合わせ
■報告書作成 など
※勤務場所:千葉本社と同社自社工場での業務
※担当人数:案件規模によって異なる
※残業月平均30~40時間
【担当案件について】
◎同社は、環境装置/設備メーカー大手の荏原製作所の認定工場となっています。
◎メイン顧客であるメーカーが元請けで受けた案件を一次請けとして受注する形が多いです。
◎会社としてワンストップで業務を行っており、非常にやりがいを感じられる仕事です。
【取り扱う機器について】
<動機械仕上工事>
ポンプ各種/コンプレッサー/タービン/ブロワ/脱水機/コンベア/
乾燥機/減速機、変速機/遠心分離器/攪拌機/混練機、押出機
その他様々な種類の機械を扱うことができます!
- 応募資格
-
- 必須
-
■産業機械のメンテナンス経験をお持ちの方(5年以上)
■普通自動車免許をお持ちの方
- 歓迎
-
■産業機械の中でも、ポンプやコンプレッサーやタービン等の回転機械のメンテナンス経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~45歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
-
■協調性を持って業務に取り組める方
■積極的に業務に取り組める方
■千葉で腰を据えて仕事をしたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県袖ヶ浦市
- 勤務時間
- 8:00~17:00(所定労働時間8時間)
- 年収・給与
-
【年収例】560万円~650万円(例:30歳~45歳)
【基本給例】26万円~31万円(例:30歳~45歳)
【賞与】年2回(昨年度実績:約5ヶ月分)
【昇給】年1回
※上記金額はあくまでも例であり、経験/年齢/スキルに応じて決定致します。
※上記年収例は残業30h発生した場合を想定した金額です。
※残業代は完全別途支給です。
※65歳までの再雇用制度あり。
- 待遇・福利厚生
-
■健康保険、厚生保険、雇用保険、労災保険
■退職金制度あり
■交通費50,000円/月まで支給
■社宅制度(家賃85%会社負担※独身/既婚により割合変動あり)
■社用車貸与(ガソリン代全額補助)
■親会社持株会制度(掛け金10%を奨励金として支給)
■永年勤続表彰制度
■資格取得補助制度
■屋内禁煙
- 休日休暇
-
【年間休日数126日】
土曜、日曜、祝日、年末年始、夏期、有給休暇(10日~20日)など
※繁忙期は休日出勤の可能性があります。
- 選考プロセス
-
求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類→1次面接+適性検査(性格)→2次面接(社長)→内定
※日程によっては1次面接、2次面接の同日実施も可能です。