募集要項
- 募集背景
- 2023年10月に東京証券取引所スタンダード市場上場したことで、より強固なインフラ、セキュリティを構築すべく新規インフラソリューションの企画・導入およびソリューション・アプリ・インフラの運用チームの運営を主体的に進めていただける人材を募集しています。
- 仕事内容
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【概要】
同社の全システムの安定運用を担う統合運用チームのリーダー(10名程度の部下を管理する課長)候補として、新規インフラソリューションの企画・導入およびソリューション・アプリ・インフラの運用チームの運営をお任せします。
【業務詳細】
・新規インフラソリューションの企画・導入
・運用チームのリーダー業務、メンバーサポート
・システム運用に関わる運用設計、監視設計（アプリケーション及びインフラ領域など）
【直近のプロジェクト例】
クラウドベースのセキュリティサービス導入PJ（企画～導入）
【技術環境】
使用製品：WindowsServer、Linux、SQLServer、VMWareESX、Azure、KCPS、MicroSoft365
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
協力会社のメンバー3名を含む計11名の組織です。30～40代が中心です。
- 応募資格
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- 必須
- インフラ運用もしくはインフラソリューション導入経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社：東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル22F
アクセス：都営大江戸線「都庁前駅」または各線「新宿駅」西口より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間～30時間
- 年収・給与
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年収600～720 万円 月給制 基本給360000円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 40時間 固定残業代: 120000円超過分は全額支給
手当: あり一律（固定）手当: ライフプラン手当 20000円
通勤手当あり 上限50000円
- 待遇・福利厚生
- 定年後再雇用制度/定期健康診断/first call（健康面について24時間相談できる無料サービス）/福利厚生倶楽部/慶弔見舞金制度/永年勤続表彰制度/確定拠出年金型退職金制度（すべて事業主掛金）/資格取得奨励制度（合格時に報奨金を支給）/各種研修制度（部署別研修、海外派遣研修、自己啓発研修（語学、資格、経済、教養）など）/社内公募制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（筆記試験：なし）
面談（部長クラス）→1次面接（部長クラス）→最終面接（本部長、役員、人事）
