募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【主な業務内容】
※特に今回はビジネス法務の募集になります
■ビジネス法務：70%前後
・契約書・利用規約・約款等の作成やレビュー
・新規事業・新規ビジネススキームのための法的調査、助言、関連書類の作成
・各種法務に関する相談や質問への対応
・法令改正対応その他法務・コンプライアンス業務
■コーポレート法務：30%前後
・M&A・資本業務提携における契約交渉、デュー・ディリジェンス
・株式発行等のコーポレートアクションに関する法的調査、助言
・グループ会社設立や組織再編に関する助言、関連書類の作成
・上記に際して必要となる会社法や金融商品取引法等に基づく法定手続の履践
・取締役会、株主総会、指名・報酬委員会の運営
■コンプライアンス：スポットでの対応
・法務知識の向上やコンプライアンス意識浸透のための研修・啓蒙活動
・社内規程の作成、運用徹底その他内部管理体制の構築・運用
・各種コンプライアンスに関する相談や質問への対応
【ポジションの魅力】
■toB,toC,BtoBtoBなど幅広い領域でビジネスを展開やグループジョインも盛んであり、さまざまな経験が積めると共に、キャリアパスも豊富である
■新規性の高いサービスを生み出しており、難易度も高い分、成長や実績につながる
現場に権限移譲をしていく社風であり、スピード感を持って業務を推進していくことができる
■また重要な意思決定に携わることができる
■経営陣との距離が近く、経営方針を汲み取りながら経営・事業部門の判断を後押しする大事な役割である
■事業会社であり、事業部と連携しながら一緒にサービスを作っていくため、サービス自体への影響も大きい
- 応募資格
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- 必須
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■企業法務の実務経験3年以上（法律事務所、事業会社問わず）
【歓迎要件】
■英語（英文契約レビュー程度）
■金融 or IT分野での業務経験
■弁護士資格
■IT企業でのインハウスの法務実務経験
■マネジメント、リーダー経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
- 570万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 国民の祝日、年次有給休暇、夏季休暇（3日）、冬季休暇（2日）、年末年始休暇（12月31日～1月3日）
