募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
同社が管理するオフィスビルを中心に改修施工管理をお任せします。
大規模修繕工事やテナント入退去工事などにおいて施工管理を行っていただきます。
同社は、スーパーゼネコンが手掛けた誰もが知るような建物を中心に全国で約2890棟を管理しています（オフィスビル、大規模複合施設、博物館、データセンター、病院、ホテル、学校、研究施設など）
■業務詳細
・設計図書に基づく見積書、施工計画書の作成
・得意先、設計事務所、協力会社との各種調整
・現場施工管理（実行予算、工程表、施工図、届出書類の作成、安全管理、品質管理等）
・各種検査業務の計画、調整（官公庁の届出、検査立会、書類作成等）
・施工書類の作成（竣工図、完成図書の整備等）
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須条件
・高校卒業以上
・普通自動車免許
・RC造、S造における改修施工管理経験（オフィスビルは歓迎）
・下記いずれかの資格
- 二級建築士
- 1級施工管理技士（菅・建築・電気・電気通信）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・9:00 - 18:00 （所定労働時間：8時間0分）
・休憩時間：60分
・時短勤務：相談可
■その他就業時間補足
※現場によって異なる
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
・予定年収：450万円 - 700万円
・月給：35万円 - 45万円
・昇給：年1回 （4月）
・賞与：年2回 （6・12月）
※給与詳細は、経験やスキルを考慮し、当社規定により決定
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・交通費全額支給
・家族手当上限22,000円/月
・各種社会保険完備（※健康保険は、全国土木建築国民健康保険組合に加入）
・退職金制度
・定年：60歳
・定年再雇用制度（最長70歳まで）
■教育制度・資格補助
・資格手当：上限20,000円/月
（危険物、ボイラー、電気工事士、消防整備士、建築物環境衛生管理技術者など150種類以上）
・資格取得支援制度（受験料負担、通信教育補助、勉強会を随時開催）
■その他
・宿直手当（1回4000円、夕食の食事補助もあり）
・責任者手当
・選任手当
・非常駐手当
・厚生施設（スポーツクラブ、リゾートホテル等）
・ベネフィットステーション
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・持株会制度 等
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・年間休日日数122日
・週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日 - 23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・記念日休暇
・夏季に有給休暇取得強化期間有
(夏季に4日間休暇を取っていただくことを想定して有給休暇に組み込んでおります)
・産前産後休暇
・育児休暇
※現場の状況により土日出勤が発生する可能性もございます。
※年間休日は、年度によって異なります。
- 選考プロセス
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＜選考プロセス＞
書類選考→面接(1~2回）＋適性検査（性格診断・webにて実施）→内定
