募集要項
- 仕事内容
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【グローバルとの協働多数◆英語力を活かせる！】人材採用方法・ブランディング開発からステークホルダー管理や外部の採用パートナーとの関係構築に至るまで、TA業務を幅広くご担当いただきます！・採用方法、人材紹介、ダイレクトソーシング、採用ブランディングの開発・実施
・コンプライアンスに準拠した採用プロセスの推進
・社内外のステークホルダーの管理
・労働市場の状況・社内の見識の調査、市場環境の変化に応じた採用活動の実施
・外部の採用パートナーとの関係構築
・人材獲得プロフェッショナルの育成
・国内外の採用部門での知識とベストプラクティスの共有
・採用基準の維持と伝達 等
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上
・ビジネスレベルの英語力
・日本語でのビジネススキル（書類作成が可能なレベル）
・製薬会社での採用経験
・その他、上記業務遂行に必要なスキルやご経験
- 雇用形態
- 雇用形態：正社員
- 勤務地
- 勤務地：東京 ※リモートワーク制度あり
- 勤務時間
- 就業時間：9:00～17:45
- 年収・給与
- 年収：800万円～1,300万円
- 休日休暇
- 休日：土日祝、年末年始、その他同社指定の休日
