募集要項
- 募集背景
- さらなる顧客要望へ応えていくためには、今まで不足していた部分や、改善が見込める部分においての改善をしていかねばならず、組織強化を目的とした増員募集
- 仕事内容
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クライアント企業へのCOMPANY導入プロジェクトにて、担当コンサルタントと連携し、RDSとして、COMPANYによる設定・検証・運用改善をお願いします。
【業務詳細】
・COMPANY導入時の詳細設計/検証
・勤怠管理/人事データベース/承認ワークフローの設計
・COMPANY導入にあたり、現在の人事システムを踏まえた関連部署との調整確認
・プロジェクトメンバー(US・その他メンバー)への要件・設計シートの展開、レクチャー
【ポジションによる業務の役割】
RDS：業務要件を確認しながらのCOMPANYの設計シート作成
US：設計シートに基づきCOMPANYの設定や検証
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属部署：コンサルティング事業部 ※入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら、業務や社内対応の基礎知識を学んでいただきます。その後、ご経験にや適性に合わせて、RDSもしくはUSとして、COMPANYの構築に関わるプロジェクトに参画していただきます。将来的には、サービスの運用改善に携わっていただいた後に、次のプロジェクトに参画し担当領域を拡大いただく想定です。
- 応募資格
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- 必須
- COMPANYの設定、構築に関与した経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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新宿本社 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーN棟32F ※テレワーク勤務あり
各線「新宿駅」南口より徒歩12分 ／ 大江戸線 「都庁前」より徒歩8分 など
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所※将来的な転勤可能性はありますが、基本転勤想定無
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:30～18:30
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間～30時間
- 年収・給与
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年収628～802 万円 月給制 月額基本給 37万円～×12ヵ月＋地域手当＋賞与
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 非課税限度枠まで全額支給
- 待遇・福利厚生
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確定拠出年金制度（企業型）＝401K、テレワーク制度（PC・社用携帯・モバイルwi-fiの支給、テレワーク手当支給あり）、財形貯蓄制度、団体長期障害所得補償保険、福利厚生会員サービス（ベネフィットステーション）、がん療養プラン（がんのみ補償特約付就業継続支援保険）、慶弔見舞金制度、育児・介護支援支援サービス、社員報奨制度（年間MVP）など
【その他】】「ホワイト企業※最ランクのプラチナ」認定／2020年、「ホワイトパートナー企業」認定／2019年、「第5 回ホワイト企業アワード 生産性向上部門賞」受賞／2020年、「えるぼし※最高評価となる3段階目」認定／2021 年
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
▽一次選考
▽最終面接
