募集要項
- 募集背景
- 部門強化のための募集
- 仕事内容
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採用、労務、人事制度など幅広くご担当頂くポジションです。【具体的業務】
・採⽤業務（新卒/中途、派遣等）
・採⽤に関わる要件の策定や選考、求⼈管理
・⼈事考課制度の運⽤
・システムを⽤いた⼈事情報の管理
・従業員⾯談など 変更の範囲︓当社業務全般
- 応募資格
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- 必須
- 【必須】⼈事経験をお持ちの⽅
- 歓迎
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【歓迎】
事業会社にて⼈事の採⽤業務にとどまるのではなく、幅広くご経験されてきた⽅
- フィットする人物像
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【求める⼈物像】
・柔軟性や協調性を持って業務に取り組める⽅
・会社を⼈材の⾯からより良くしたいという志向をお持ちの⽅
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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09:00～18:00
所定労働時間：08時間00分
休憩：60分
- 年収・給与
- 500万円 ～ 650万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険︓有 厚⽣年⾦︓有 雇⽤保険︓有 労災保険︓有
社員持株会、保養所利⽤制度、福利厚⽣サービス、住宅⼿当(世帯主の場合)、資格⼿当 等
- 休日休暇
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年間123⽇
内訳︓完全週休⼆⽇制、⼟曜 ⽇曜 祝⽇
⼊社半年経過時点10⽇ 最⾼付与⽇数20⽇
社内規程に基づき付与
その他（年末年始、夏季休暇(有給奨励期間有））
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回→内定
