設計(設備)
【東京大手町勤務 転勤無し】空調・衛生設備設計
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月18日~7月31日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6099人が紹介する368753件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項(掲載期間:2024/07/18 ~ 2024/07/31)
設計(設備)
【東京大手町勤務 転勤無し】空調・衛生設備設計
募集要項
仕事内容
-
ビルリノベーション部門では、そのビルの資産価値を向上させ、ビルオーナーと入居者の両方に喜ばれる空間を作り上げています。 お客様によりよいオフィスをお届けするため、今回当社で初となる設備設計のメンバーを募集しています。 設計デザイナーが受注までのプレゼンに向けコンセプトやデザインを作っていきますが、 現状社内で設備設計の図面を作ることが難しく、外部に委託せざるを得ない状況でした。 今後は空調設備を含めたプレゼンでの精度・受注率向上や、よりお客様に寄り添うデザインの提案を行いたいと考えています。
<具体的な業務内容>
ビルリノベーションのヒアリング、プレゼン資料作成・図面作成、工事監理(基本的に施工管理部門が管理は担当します)の、空調・衛生設備に関わる範囲を幅広くご担当いただきます。
応募資格
-
- 必須
-
<必須> ※空調設備設計の経験(3年以上) ※CADのソフトを使える方
<歓迎> オフィスやリノベーション案件のご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
42歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
東京都千代田区大手町
勤務時間
-
9:00~18:00
(所定労働時間:8時間/休憩時間:60分)
働く時間・場所が選択可能なハイブリッドワークを導入しています。
詳細は面接にてご説明します。
年収・給与
-
年収 5,000,000 円 - 8,500,000円
賞与実績:基本給4か月分/年間
業務手当:月30時間分の時間外勤務手当(割増含む)を含む
待遇・福利厚生
-
保険:健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 社会保険完備
諸手当:通勤手当 家族手当 残業手当 <資格手当> 1級建築士/施工管理技士→5万円/月 2級建築士/施工管理技士→1万円/月 その他 会社の定める資格手当有
休日休暇
-
年間休日120日以上/完全週休2日制
・有給休暇(平日5連休取得推奨&手当支給)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休
選考プロセス
-
面接回数:2回
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
『オフィスコンサルティング事業』すなわち、企業や団体のアイデンティティを経営戦略やブランディングへ繋げることを目的に、 オフィス移転の仲介から内装設計・工事、家具や通信インフラ整備までトータルに提案を行っています。
に会員登録すると…
- 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
- 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
- 3「気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。