募集要項
- 募集背景
- 受注案件増加に伴う増員。次世代を担うキーパーソン候補を求めています。
- 仕事内容
-
【転勤無し／年間休日130日／長期出張なし】地場産業をあらゆる設備で支える総合技術商社同社が据付・施工した日立製の産業機器（コンプレッサー、ホイスト式クレーン、モーターほか）のメンテナンス業務全般に携わっていただきます。
※案件のほとんどは香川県内で、日帰り出張が可能な範囲です。
【具体的には】
・導入後のアフターフォロー、定期点検
・修理対応、メンテナンス
・顧客から使用状況や要望などのヒアリング
・メンバーマネジメント
・関係各所との折衝、調整 など
同社ではコンサルティング～設計～施工・保全・メンテナンスまでをワンストップでソリューションできる体制を整えています。
そのため、営業部門や設計部門など各部署と連携を取りながら、お客様との継続的な関係性の中で業務を進めることが可能です。
- 応募資格
-
- 必須
-
・サービスエンジニアや設備保全など電気工事に関する経験
・1級または2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・第二種電気工事士の資格をお持ちの方
- 歓迎
- ・メンバーマネジメントの経験（リーダークラス以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 香川県高松市
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 年収500万円～800万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 残業手当、通勤手当、家族手当、資格取得支援制度、優待宿泊施設、退職金制度、奨学金代理返還制度（技術職に限る）、決算賞与有
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→適性検査→1次面接→2次面接（役員）
