プリセールス・セールスエンジニア
プリセールスマネージャー SaaS/PaaSエンタープライズサービス企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月12日~3月25日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/03/12 ~ 2024/03/25)
プリセールス・セールスエンジニア
プリセールスマネージャー SaaS/PaaSエンタープライズサービス企業
外資系企業
海外展開あり(日系グローバル企業)
ベンチャー企業
管理職・マネジャー
マネジメント業務なし
新規事業
海外出張
海外折衝
英語力が必要
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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業績拡大に伴う増員
仕事内容
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主に、大手エンタープライズ企業向けのプリセールスチーム(5名)のマネジメントをご担当頂きます。ワークフロー改善やリモートワーク導入に関わるビジネスプロセス改善ソリューションで、安定的に成長しています。
大手クライアント企業のワークスタイル変革のキーとなるクラウドアプリケーション(SaaS/PaaS)を持つ会社で、
ダイレクトセールスのプリセールス部隊のマネジメントをご担当頂きます。
主なソリューションは以下です。
1.業務管理ワークフロー: 各種社内業務フローの最適化、自動化、UX改善・・・等
2.カスタマーサービス: クライアント窓口業務~業務処理~納品までの効率化・自動化・・・等
3.IT ServiceManagement(ITSM): システム運用の標準化、自動化、ワークフロー定義
4.Security: ウィルス検知後の対応フロー定義・・・等
5.アプリ開発: PaaSとしての業務アプリ開発基盤
特に、主要機能の一つである業務管理ワークフロー構築に関しては、マシンラーニングや自動化機能も搭載されており、他社製品との大きな差別化要因となっています。
全体的に完成度が高く、実際にデモでのユーザーのリアクションは非常に良く、安心して提案できる製品です。
結果として、他社からのリプレイス案件・リードが多く、新規パートナー企業も戦略的に注力すべきソリューションとして、積極的に立上げに取り組んでおります。
上記ソリューションに関して、プレイングマネージャーとしてご活躍いただける方を急募で求めています。
応募資格
-
- 必須
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・業務系アプリケーションのプリセールス経験をお持ちの方
・マネジメントまたはリーダー経験をお持ちの方
・Web系アプリケーションのコードが読める方(HTML,javascript,Apache...)
・簡単な英会話ができる方(APACへのレポートを行うため)
- 歓迎
-
以下ご経験をお持ちの方歓迎致します(なくても可)
・クラウドソリューションの取扱い経験をお持ちの方
・Web系アプリケーションの開発経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
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長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・ベンチャー企業で、自律して積極的に業務を進められる方
・クライアントのために尽力できる方
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京
勤務時間
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9:00-18:00
年収・給与
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1,600万円~2,500万円万円程度
※前職・経験考慮
待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等
休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇等
選考プロセス
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・書類選考
・1次面接(HRBP)
・2次面接(部門長)
・最終面接(APACのDirector or JPNのContryMGR)
→内定
※選考プロセスは変更となる可能性がございます。
面接官の方とは直接やり取りしておりますので、詳細のフォローをさせて頂くことが可能です。
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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急成長中の外資系クラウドソリューションベンダーです。
グローバルでの成長率はIT企業トップクラスと言われており、Japanでも年20~30%程度の推移で売り上げを伸ばしております。
単一機能のクラウド製品ではなくソリューションの幅は非常に広いため、キャリア構築という観点でもお勧めできる会社です!
※詳細はご面談にてお伝えさせて頂きますので、まずはお気軽にエントリー頂けますと幸いです!
設立
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2013年
資本金
-
百万円
従業員数
-
約300名
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