募集要項
- 募集背景
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現在、IPOを目指し事業強化・拡大を進めつつ、我々が見据えている未来を実現するため、会社として急成長する段階にいます。
当社はAIベンチャーとしては珍しく、画像・言語・数値（最適化）といった幅広いAI開発を受託（フロー型）・プロダクト（ストック型）の両輪で進めております。
今後はAIの社会実装により、価値提供できる範囲を拡大させていくフェーズに入っていきます。
スタートアップならではのスピード感と裁量をもってプロジェクトを推進していただける方を募集いたします。
- 仕事内容
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■仕事内容
画像グループで扱う研究開発プロジェクトの獲得・推進・管理、組織体制強化のため、R&D部長・副部長・他グループマネージャーと協力しながら以下の業務を主に担当頂きます。
・10名程度のグループメンバーを他1名のリーダーと共同で指揮・管理・考課する。
・セールスメンバーと連携してクライアントニーズを把握し、研究開発プロジェクトをクライアントに提案する。
・現場リーダーがそれぞれ管理する個別プロジェクト複数（5件程度）の状況を俯瞰的に把握し管理する。
（ヒト・モノ・カネの追加・削減 / プロジェクト推進業務への委任・介入を適切に実施するための意思決定）
・グループメンバー（特に個別プロジェクトの現場リーダークラス）の指導・育成を行う。
（※）コーディングなどの実務担当は想定しておりません。高い視点で技術アドバイスができることを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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・画像認識・機械学習等の領域での5年以上（大学・大学院での研究含む）の製品開発・研究開発経験。
・画像認識・機械学習等の領域におけるプロジェクトマネジメント経験。（目安：5名以上の部下を有するを課・グループ・チーム等でリーダー・マネージャーを3年以上経験）
・日本語非母語話者メンバーとの1on1や評価面談で最低限のコミュニケーションができる英語力（目安：TOEIC 720以上）
・ネイティブレベルの日本語力
- 歓迎
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・国際会議/国内外論文誌への投稿・発表・査読経験
・博士号
・画像認識・機械学習領域の学会等で活動実績
・日本語非母語話者メンバーとの技術議論に支障ない英語力 (目安：TOEIC 800以上)
・特許創出/知財戦略立案の経験
【ペルソナ】
・汎用化の進む最先端AI技術を活用して世の中で必要とされるサービスを研究・開発し社会実装していくことに強い思い・興味を持っている方。
・既存のルールに固執せず、組織をよりよくするために適切なルールを作り、メンバーを先導していくことに心を打ち込むことのできる方。
- 雇用形態
- フルタイム正社員 （時短勤務については応相談）
- ポジション・役割
- エンジニア
- 勤務地
- 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
- 勤務時間
- フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間（コアタイムなし) ※ただし、深夜残業時間帯（22:00-翌5:00）を除く
- 年収・給与
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年俸制500万円 ～ 799万円
（月額基本給348,067円+固定残業代68,600円 ～ 月額基本給557,167円＋固定残業代109,500円 ※固定残業時間は25時間／月、超過分については別途支給）
- 待遇・福利厚生
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健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険
信託型有償ストックオプション制度あり
フルリモートワーク可・フレックスタイム制
在宅勤務手当支給
通勤手当（実費精算）
ChatGPT月額利用料補助
懇親会補助制度
人事評価年2回
時短勤務制度 （応相談）
出産・育児支援制度
資格取得支援・書籍購入補助制度
職務発明取扱規程あり
車通勤可・従業員専用駐車場あり（札幌本社のみ。予約制）
リファラル採用支援制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日
夏季休暇・年末年始休暇あり
有給休暇 （入社時5日付与）
疾病休暇
- 選考プロセス
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(1) カジュアル面談 （必要に応じて）
(2) 一次面接 （研究開発部門長、副部門長）
(3) 最終面接 （代表取締役、管理部門取締役）
(4) 内定
