設計(建築)
営業設計/パナソニックホームズG/勤務地:所沢
掲載期間:24/11/11~24/11/24求人No:HMST-13157
設計(建築)

営業設計/パナソニックホームズG/勤務地:所沢

英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
業務拡大による増員(大型物件の受注増加に伴う組織強化のため)
仕事内容
パナソニックホームズグループ内の住宅メーカーでの設計職の募集となります。
【具体的には】
営業と同行し、戸建て~中高層ビルのニーズに沿って契約前のトータルプラン設計~引き渡しまで一貫してフォローし、トータルの大枠のプランを顧客と立てていただきます。フロントラインとしてお客様と長く接点があがあります。
※見積もりは別部署が行います。

【商材】
専用・集合住宅の低層、店舗や住宅・賃貸併用の中高層(3~9階)建物、軽量・重量鉄骨住宅
※メインは鉄骨造の中高層住宅・マンション

【入社後】
グループ内で設計コンテストで優勝した技術力のある社員もおり、組織でフォロー。

【働き方】
オンラインやモデルのある本社での商談がメイン。ノー残業デーを設け、実現に向けてフォローしあっています。

【配属先情報】
設計部(19名)のうち、営業設計部(8名)へ配属予定。その他、部材積算、インテリアコーディネーターが在籍。
応募資格
必須
【必須】
・何かしらの設計に携わった経験
・普通自動車運転免許

[学歴]専修 短大 高専 大学 大学院
歓迎
【歓迎】
一級建築士、二級建築士資格
募集年齢(年齢制限理由)
25歳 ~ 49歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
【求める人物像】
顧客の声を設計へ反映したい、顧客の反応を見ながら仕事したい方
雇用形態
正社員
勤務地
所沢市くすのき台3-17-1
西武池袋・新宿線「所沢駅」徒歩5分
勤務時間
所定労働時間:7時間45分 休憩:60分
フレックスタイム制:有 コアタイム:無
年収・給与
想定年収:500万円~700万円
月給制:300,000円~
昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月)※過去実績3.5ヶ月分
※報奨金制度あり
諸手当:残業手当、通勤手当(全額)、家族手当(子供1人につき8,000円/育英補助あり)、役職手当、職責手当、業務手当、住宅補助
待遇・福利厚生
・在宅勤務(一部従業員利用可)
・リモートワーク可(一部従業員利用可)
・時短制度(全従業員利用可)
・自転車通勤可(一部従業員利用可)
・服装自由(一部従業員利用可)
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・祝金制度:宅建:10万円、1級建築士:25万円など、約40種類の資格に祝金を設定
・住宅補助(単身/世帯主)あり ※自社管理物件:月4万円、他:月3万円
・退職金:有
・その他制度:財形貯蓄補助/企業年金基金:有/確定拠出型年金:賞与部のみ有
休日休暇
【年間休日118日】
週休2日制(休日は原則火・水)※月8日~13日
有給休暇(入社半年経過後付与10日~20日)※取得平均12.5日
慶弔休暇
メモリアル休暇
夏期休暇
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇(取得実績あり)
介護休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接:WEB面接⇒2次・最終面接:対面面接⇒内定
・筆記試験あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
パナソニック ホームズの住宅および設備の販売・設計・施工・アフターメンテナンス
宅地分譲、リフォーム増改築、賃貸住宅管理など
設立
1981年(昭和56年)4月
資本金
3000万円
従業員数
152

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株式会社ゲートステージ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-301017紹介事業許可年:2006年
設立
2004年11月
資本金
1000万円
代表者名
淺沼 好春
従業員数
法人全体:5名

人紹部門:3名
事業内容
職業紹介業
人材派遣業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-301017
紹介事業許可年
2006年
紹介事業事業所
東京(飯田橋)
登録場所
本社
〒162-0824 東京都新宿区揚場町2番18号 ブリエ飯田橋ビル6F
ホームページ
http://www.gatestage.co.jp
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