その他、コンサルタント系
ITコンサルタントマネージャー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月18日～12月1日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/18 ～ 2024/12/01）
その他、コンサルタント系
ITコンサルタントマネージャー
ベンチャー企業
管理職・マネジャー
英語力が必要
土日祝休み
募集要項
募集背景
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積極的な新規開拓営業を行っており、バラエティーに富んだ案件が多数あります。
また、優秀なメンバーが高いパフォーマンスでしっかりと実績を残していることも好調の要因となっており、クライアントから継続して案件を頂いております。
好調な業績を背景に、現在、関西オフィスの立上げをしており、その礎となってくださるマネージャークラスの方を募集します。
さらなる業務拡大のための重要拠点ですので、責任はもちろんありますが、通常のコンサルティング業務だけでは得られない遣り甲斐があります。
コンサルタントの枠を越えて、一緒に事業づくりをしませんか。
仕事内容
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コンサルティングファームにおけるITコンサルタント
・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など
・大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc
拠点が整うまでの間は、プロジェクトにより、東京の案件にリモートにて参画いただく場合もございます。
＜案件事例＞
・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト
・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト
・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト
応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
・プロジェクトマネジメント経験（3年以上）
大阪勤務ご希望の場合、大阪市内へ通勤可能な距離にお住まいであること
- 歓迎
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【歓迎（WANT）】
・コンサルティングファーム出身
・ビジネスレベルの英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
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48歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
【求める人物像】
・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャンレンジできる方
・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
雇用形態
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正社員
ポジション・役割
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ITコンサルタント マネージャー
勤務地
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埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 大阪府
勤務時間
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10:00～19:00 休憩時間12：00～13：00
年収・給与
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800万円 ～ 2000万円
待遇・福利厚生
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年収 8,000,000 円 - 20,000,000円
■賃金形態 年俸制（固定残業40時間分含む、超過分別途支給）
※マネージャー職以上は専門型裁量労働制
■通勤手当 会社規定に基づき支給
■退職金 無 （企業型確定拠出年金あり
■寮/社宅 無
休日休暇
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◆社会保険完備
◆その他福利厚生
・資格取得支援制度
・スポーツレクリエーション制度
（一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり）
・慶弔見舞金（結婚・弔慰・出産）
・出産育児一時金
・ランドセル贈呈
・住宅仲介手数料補助制度（賃貸・売買対象）
※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。
加入保険
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
厚生年金保険
労働者災害補償保険（労災保険）
雇用保険
キャリアパス・評価制度
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一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では少数精鋭の環境であるため基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。
また、設立間もないベンチャーファームのため、社員1人1人が当社の発展に大きな影響を与えます。
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームです。
「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、クライアント目線のきめ細やかな気配りで、クライアントが本当に求めていることは何かを追究し、本当に価値のある成果を提供しています。
国内大手コンサルティングファームの出身の創業メンバーが、「クライアントの求めていることに対して、もっと自由に誠実に提案できる会社をつくりたい」
「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」
という想いで会社を設立しました。
当社では、PwC・アクセンチュアといった大手コンサルティングファームをはじめ、SIerや事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しています。
働きやすく魅力的な環境が整っているため、定着率が高いことや、リファラル採用が多いことも当社の社風を表す特長です。
設立
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2015年7月
資本金
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3,000万円
従業員数
-
604名
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