営業(個人向け)
【不動産業界最大手の東急グループ】飛び込み/テレアポなしのカウンターセールス営業
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【不動産業界最大手の東急グループ】飛び込み/テレアポなしのカウンターセールス営業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月15日~11月23日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/15 ~ 2024/11/23)
営業(個人向け)

【不動産業界最大手の東急グループ】飛び込み/テレアポなしのカウンターセールス営業

大手企業 英語力不問 転勤なし

募集要項

仕事内容
★業界最大手東急グループの主要会社として、学生向けの賃貸マンションの仲介営業職
★最大手らしく福利厚生が抜群。女性も働きやすい制度を整えております
★学生をターゲットとしている事業の為、社内は若手が活躍中
★仲介営業をはじめ、法人営業・管理部などのステップアップが実現できる

【業務内容】
〇学生への物件紹介からご入居までの諸手続き
〇パンフレット、配布チラシの各種媒体の作成
〇学校法人への営業活動
〇マンションオーナーへのリーシング・管理情報の報告などをお願いします。

大学や専門学校を入学する学生を対象に、自社物件の案内~契約までをサポートしてください。

【入社後のキャリアイメージ】※個人差はありますが、幅広い可能性有
店舗スタッフとして入社→最短4年程で店長就任(要宅建士資格)
10名のメンバーマネジメントやオーナーへの提案型営業など、より高度な役割を担当
将来的には法人営業や管理本部などへの異動も実現できます

【同社の魅力】
〇なんといっても安心ブランド【東急グループ】です
〇その中でも主要企業の5社に入っており、学生をターゲットとした仲介事業と就職支援事業を行っております
〇全国650校の大学、専門学校と締結しており安定した【ストックビジネス】を展開
〇部署間での協力が盛んで、社員同士の繋がりが強みです。
〇若手社員が活躍している社風もあり、新しいチャレンジを良しとする環境。※サークル活動にも会社から援助が出ます(野球やフットサルなど)
〇繁忙期は忙しくありますが、年間休日は120日もありワークライフバランスも整っています。
応募資格
必須
〇営業や店舗販売/接客などの経験3年以上
〇日常的な運転機会がある方(免許取得後1年以上経過必須)
歓迎
〇宅地建物取引主任者
もちろん無くてもOK
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によるキャリア形成を図る為 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
★学生や親御さんとの対応が多いため、明るく元気な対応ができる方
雇用形態
正社員
※試用期間:有(3ヶ月)
※試用期間中は待遇に変動ありません
勤務地
【大阪市】
★新大阪駅前店
大阪市淀川区 新大阪駅から徒歩3分
★大阪ミナミ店
大阪市中央区 日本橋駅から徒歩1分

【兵庫県】
★西宮北口店
兵庫県西宮市 阪急西宮北口駅から徒歩3分

★三ノ宮店
神戸市中央区 各線三ノ宮駅から徒歩5分

【京都市】
★京都駅前店
京都市下京区 各線京都駅から徒歩3分

※希望勤務地は考慮します
勤務時間
〇9:00~18:00(休憩1h) ※1年間の変形労働時間制:1960時間
〇時間外労働:有 ※月平均20時間程度
〇固定残業代制:15時間/月(超過分別途支給)
年収・給与
〇想定年収:320万~500万程度
〇月給制:22万~27万程度
〇賞与:有(年2回)
〇昇給:有(年1回)
待遇・福利厚生
〇通勤手当
〇残業手当
〇資格手当
〇社会保険4種
〇出産・育児支援制度(規定あり)
〇資格取得支援制度
〇研修支援制度
〇育児休業/介護休業
〇財形貯蓄
〇確定拠出型年金
〇社員貸付金
〇再雇用制度
〇失効有給積立制度
〇地域手当、扶養手当、住宅手当(規定あり)
休日休暇
〇週休2日制(水+1日シフト制)
〇年間休日120日
〇夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
〇有給休暇、慶弔休暇
※繁忙期については下記休日体制
・12月:水曜日定休(週休1日)
・2月~3月:固定の定休日無し(シフト制:週休1日)
選考プロセス
〇書類選考(顔写真付きの履歴書・職務経歴書)
〇適性検査
〇面接2~3回
〇条件提示/内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<当社の特徴>
[1]国政・学校法人と連携する当社ビジネスは日本の未来を支える重要分野。少子高齢化の中、大学在学者数は減少することなく順調に推移。主な理由は「進学率の上昇」「留学生の増加」「在籍期間の長期化」。
[2]不動産の中でも自ら開発をしない『ストック型ビジネス』ですので、会社経営が安定しており安心して働けます。

《東証プライム上場/東急不動産ホールディングス主要会社》全国670校の学校や文部科学省、各地域の行政機関との連携をもとに時代を担う学生を支援する「教育環境創造企業」。少子高齢化の中大学在学者は減少することなく順調に推移。安定した経営体制です。

【当社の特徴】当社は全国で学生用住居の管理を約53,300戸行っており、入居学生の皆様に優良アルバイトや学生派遣の紹介、キャリア支援(学生面談/ES添削/新卒紹介)も行っています。
「私たちは、愛情を込めて学生の生活とキャリア形成をサポートし、生涯に亘って輝き続ける人材を社会に送り出すことで、誇りある未来を創造していきます。」という経営理念に沿い、入居学生のキャリア支援をサポートしています。

【仕事のやりがい】
『チームワークで作り上げるサービス』:例えば、入居促進につながる設備更新の提案を店舗スタッフと連携して協議し、オーナー様へ提案。受注・施工に至る過程で行う、店舗内スタッフとの密な情報のやり取りなど、チームワークを発揮して業務を進める社風です。
設立
2016年7月
資本金
40百万
従業員数
798名
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