募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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HRBPとして、ビジネス部門を持ち、人事問題を解決、プロジェクトをリード。
グローバルとも頻繫にやり取りしながら、ステークホルダーをマネジメントしていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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- HRBPやHRDとしてのご経験
- ビジネスレベルの英語力
- 外資での業務経験のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30代~50代 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都23区
- 年収・給与
- 1100万円 ~ 1700万円