募集要項
- 募集背景
- 顧客や案件の増加に伴い、量だけでなく先進的かつ発展的なサービス提供を目指したいと考えており、それを実現するために、知性と情熱のある人材をアサインして組織とサービスを改善、向上させる。
- 仕事内容
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・ 競合&市場調査
・ 新規サービスの具体化
・ 営業戦略、成長戦略の策定
・ 上記の立ち上げ、運営
・現在トライアル中の新規事業の推進
海外拠点の立ち上げ
グローバル人材向けのトレーニング（研修やOJTのコンサルティング）
グローバル人材育成やマネジメントのメディア事業
新卒グローバル人材へのキャリア支援
人事部門、採用業務の代行
リーダーからスタートし、マネージャーを経て部長というステップを各1~2年でクリアしていくイメージ
年4回、評価面談あり
- 応募資格
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- 必須
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【スキル】（以下のいずれかを経験）
・ 新規事業開発経験者
・ 市場調査や競合調査におけるフレームワーク構築経験者
・ 事業立ち上げ、運営経験者
・これらを確実に実行する責任感、計画性、実行力を持つ（自ら動き、他や部下に丸投げしない）
【マインド】
・ 圧倒的な当事者意識（自責思考）を持つ
・ 客観的かつ論理的な思考ができる
・ 会社や市場やあくまでリソースとして自分自身の志を実現する意思を持つ
年齢 30歳～45歳
転職回数 3回以内（今回が4回目）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山県岡山市
- 勤務時間
- 8:30~18:00
- 年収・給与
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500万円 ～ 700万円 (経験、能力による）
以下の要素にて相談のうえ、決定
(1) 前職での待遇
(2) 面接でのパフォーマンス
(3) 即戦力度合い
(4) 将来像
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当
・住宅手当(U/Iターン)
・役職手当
・資格手当
・資格取得補助
・ コロナ対策手当
・健康診断1回/年
・予防接種（希望者のみ）
・契約コンサルタントによる研修
・セミナー受講費、資格受験費用補助
- 休日休暇
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【休日】
完全週休2日制（土・日）、祝日
年間休日平均125日
【休暇】
GW, 夏期休暇, 年末年始休暇
