募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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【愛知県豊橋市】事務長候補（病院）を探しています。《年収500～800万》□病院の事務長/統括部長としてマネジメントをお願いします。
□各セクションの責任者と連携し、業務に従事して頂きます。
【業務内容】
■事業方針策定、実行
■経営企画・事業計画策定、実行
■予算管理業務（月次・年次）
■人事・総務全般管理（実務は担当）
■広報管理
■情報収集、データー分析
■経営課題の提言、解決・組織づくり（体制強化）
【ポジション】
「理事長」－「事務局長」－「※本件事務長候補」
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・マネジメントのご経験者
・普通自動車運転免許
・各種資料作成・分析に必要なPCスキルを保有 (word、Excel、PowerPoint、Access等)
- 歓迎
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【歓迎】
・病院での業務経験者
- 雇用形態
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□正社員
□雇用期間の定め：無
□定年：65歳
□継続雇用制度：無
□派遣労働の該当性：非該当
□試用期間：有（3ヶ月）
- 勤務地
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□勤務地：愛知県豊橋市
□最寄り駅：豊橋鉄道渥美線/高師（たかし）駅下車 徒歩10分
□転勤：無
□自動車通勤：マイカ－通勤可
□屋内の受動喫煙対策：有（屋内及び敷地内禁煙）
- 勤務時間
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□勤務時間：8時30分～17時00分
□実働時間：7時間30分
□休憩時間：60分
□残業の有無：有 ※管理職の為、時間外手当はありません。
□裁量労働制：無
□高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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□賃金形態：月給制
□年収：500万円～800万円
□月額：32.8万～52.8万
□賞与：年２回
□昇給：年1回
□諸手当：調整手当（家族手当、住宅手当含む）
□通勤交通費：全額支給（※当社規定による支給）
□固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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□社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
□福利厚生：託児用保育園（病院敷地内）、会員制リゾート保養施設等
- 休日休暇
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□年間休日：118日
□休日：週休2日制 祝日
年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇
