【長野】Senior HR Generalist　《※年収 600～800万》

大手企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

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募集要項

募集背景: 事業拡大に伴う増員です。

仕事内容: 同社の伊那工場の人事管理を中心に、八千代本社・工場（千葉県八千代市）に常駐している人事総務部部長とも連携を取りながら、伊那工場のGeneral Managerの右腕となり担当して頂きます。
伊那工場の機能はグローバルチームとも強い連携を取っており、主にUKの人事機能とも密にコンタクトを取って頂きます。

≪業務詳細≫
◎各部門での採用活動の支援
・主に各部門のマネジメントメンバーとコミュニケーションを密に取り、部門ニーズの把握、採用候補者の募集・活性化・取りまとめ、面接日程調整、面接およびフォロー
◎各部門の教育活性化サポート
・主に各部門のマネジメントメンバーとコミュニケーションを密に取り、部門ニーズの把握、教育施策の企画/立案/展開
◎入社時教育の実施（人事規程や社内ルール等々）と新規入社者の定着化フォロー
◎評価・昇給プロセスに関する部門サポート
◎組織活性化の為の施策立案・展開
◎規程を含む社内ルールの徹底サポート
◎UK 本社 HR 等との連携およびグローバル施策の展開
◎就業規則他労務関係規程の適宜見直し
◎その他業務（社有車管理、工場内総務、行事対応、事務所契約、安全管理部門との連携）

※想定しているメインの業務としては、採用業務・能力開発・組織活性化となりますが、工場総務的な業務も行って頂くことになります。（なお、給与計算業務は八千代本社の専任者が担当しますので、給与計算は行いません。）

応募資格

必須: ・メーカーにて5年以上の人事および総務業務の経験
・ビジネスレベルの英語力

歓迎: ・外資系企業での業務経験
・工場内での人事総務経験

募集年齢(年齢制限理由): 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）

雇用形態: 正社員

ポジション・役割: 人事総務業務（Senior HR Generalist）

勤務地: 長野県

勤務時間: 8:30～17:15
実働　08時間00分
休憩　45分
残業　月10～20時間程度

年収・給与: 【年収】600万円～ 800万円　（※ご経験及び前職年収にてご相談させてください）

待遇・福利厚生: 【各種手当】出張手当
【交通費】全額支給　
【保険】社会保険　退職金制度　
【その他】寮社宅：遠隔地より入社の際、一定期間の住宅補助あり　財形制度
・遠隔地に現在在住の方で入社に際して転居を伴う場合には、一定年数の住宅補助制度あり
・福利厚生制度を充実させるために、福利厚生代行アウトソーシングサービスと契約を結び、社員及び家族の福利厚生をサポート他

休日休暇: 【休日】土日祝　※年間休日127日
【休暇】夏季休暇　年末年始休暇　GW休暇　有給休暇　慶弔休暇

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 真空ポンプ、真空計、排ガス処理装置の製造・販売

主な製造製品：ロータリポンプ／ドライポンプ／ターボ分子ポンプ／拡散ポンプ／真空計／バルブ／フィッティング／排ガス処理装置

◆企業の特徴◆
当社は英国を本拠とするグローバル企業である当グループの日本拠点であり、グループ全体では、私たちの磁気軸受式ターボ分子ポンプの他に、英国にて、真空ポンプであるドライポンプやロータリーポンプ、真空ポンプ以外としては有害なガスを無害化する排ガス処理装置を開発しています。
そして当グループは、スウェーデンに本拠を持つ関連グループの中で2014年から真空関連事業を担っています。

日本法人の規模は約350名ですが、当グループは約3,500名、関連会社は4万人を超えるグループです。
同社は欧州系の外資系企業ではありますが、千葉県に本社・量産工場、長野県には修理ビジネスを主とする工場を持ち、45年前から日本で事業を行っている会社です。
外資系であることを気にされるかもしれませんが、私たちの経営は人材を長期的な視点で育て、それに伴って企業も成長していくという日本的なものと自負しております。