募集要項
- 募集背景
- 事務長のサポートおよび導入済みのソフト間の連携やレセプト総括を通じて事務レベルを改善、向上させるために適切な人材を募集する。
- 仕事内容
-
・導入済みの電子カルテ(デジカル)ORCAやMighty Checkerの機能を使いこなし業務効率化を図る。
・レセプトの総括、および算定ミス等のレセプト条件を分析しスタッフに教育し、事務レベルの改善、向上を図る。
・毎年の診療報酬改定、医療環境の変化に随時対応し、理解および必要な情報を整理し運用につなげる。
- 応募資格
-
- 必須
-
医療実務経験者(レセプト総括までの業務経験3年以上)
電子カルテ利用経験者
10人程度のチームリーダー経験者
マネジメント能力がある
年齢 35歳~45歳
転職回数 3回以内 (今回が4回目)
- 歓迎
- 診療報酬請求事務能力認定試験合格者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 技能、ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集、採用 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県狭山市
- 勤務時間
- 8:15~18:45
- 年収・給与
- 450万円 ~ 500万円 (経験、能力による)
- 待遇・福利厚生
-
退職金制度(勤続1年後に中退共加入)
定年 65歳
- 休日休暇
-
水曜、祝日、隔週日曜
年末年始休暇 6日
夏季休暇 6日
年間休日日数 124日