募集要項
- 仕事内容
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幹部候補として、人事戦略に関わること全般をお任せします。・人事評価の策定、制度導入及び説明
・調査会議の実施
・部内マネジメント
- 応募資格
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- 必須
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・人事部門での制度設計 (目安:社員数500名以上の会社)
・制度を1から組み立てた経験(企画~立案~導入・運営)
・コミュニケーションレベルが高い方(人事本部内だけではなく、他事業部とのやり取りが必要になるため。)
・経営陣に対するレポーティング能力を有している方
・数を問わずマネジメント経験のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~ 49歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区「東京駅」から徒歩5分
- 勤務時間
- 9:00~18:00(実働8時間)
- 年収・給与
- 900万円 ~ 950万円
- 待遇・福利厚生
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<教育制度・資格補助補足>
■能力やスキルに応じたOJT研修
■資格取得支援制度
<その他>
■車両手当:70,000円(車両持込時月額)※年間840,000円
■家賃補助制度、持家割引制度
■資格取得奨励金、達成旅行(国内・海外)、表彰制度
■契約フィットネスクラブ、ラフォーレ倶楽部、プリンスホテル優待サービス、優待制度(旅行会社・ゴルフ施設・リゾート施設等)、保養所(全国23ヶ所)
■定期健康診断、育児・介護休業
■慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金他)、厚生貸付金制度
■住宅手当補足:30歳未満、課長未満で賃貸入居者対象(首都圏上限30,000円、北関東以北20,000円)
<待遇・福利厚生補足>
退職金制度:再雇用制度(65歳まで)(定年:60歳)
- 休日休暇
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年間休日119日、週休二日(土日)
土曜日、日曜日・祝日、夏期休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇等
- 選考プロセス
- 面接は2~3回を予定