募集要項

仕事内容: 職務内容総合リサイクル業として道内トップクラスの実績を誇る当社にて、
作業現場の安全管理者として当社リサイクル処理施設の現場責任者に対する
作業安全指導および改善対策の提案などをお任せします。

■業務概要：
・当社リサイクル処理施設の安全パトロール
・当社リサイクル処理施設の現場責任者および作業員に対する安全指導
・労働安全衛生会議における安全パトロールおよび安全指導の報告、改善提案
・安全対策および災害補償について関係部門と連携し、改善策を検討し対策を実行する
・安全委員会メンバーとして全社横断的に安全管理を行う

■当社の特徴・魅力：
・総合リサイクル業として、幅広い資源のリサイクルを通じて社会貢献度の
高い事業を展開しています。
・年商２２９億で今後も更なる成長が期待されています。
・道内のお客様から金属屑を回収し、自社プラントで処理、鉄や非鉄金属等を
再資源化して、鉄鋼メーカーなどに原料として販売しています。金属屑や
廃棄物は無くなることは無い一方で、天然の資源は有限であるため、今後益々
需要拡大が想定される業界です。

応募資格

必須: ■必須条件：
・全社安全部門での安全衛生管理の実務経験または、工場等の部門安全管理に
おける責任者の経験
・普通自動車免許

資格
【必須】普通自動車免許第一種
【必須】衛生管理者1種

【任意】衛生工学衛生管理者
【任意】労働安全コンサルタント
【任意】労働衛生コンサルタント

フィットする人物像: 求める人物像
・自ら信念を持って主体的に組織の課題に取り組むことが出来る方
・好奇心があり新しい知識やスキルの習得に意欲的に取り組める方
・チームでもって成果を上げることを重視している方

勤務地: 本社
札幌市中央区
受動喫煙対策屋内全面禁煙
もしくは
EZOECO石狩事業所
石狩市新港
受動喫煙対策屋内全面禁煙

※北海道内に複数の事業所があるため、出張を伴う業務が発生します。

年収・給与: 賃金形態月給制

想定年収 360万円～574万円
※経験、年齢、前年収等を考慮の上決定します。

月給
(固定残業手当含める) 241,040円～349,160円
月額（基本給） 241,040円～349,160円

待遇・福利厚生: ■昇給：年1回

■賞与：年2回（6月、12月）

残業手当時間外労働連動支給

昇給　有り

転勤　無し

雇用形態無期正社員

試用期間有り
試用期間 3ヶ月

福利厚生
通勤手当月26,000円まで規定額を支給
家族手当規程による条件あり
住宅手当世帯主15,000円、非世帯主5,000円／月
寮社宅無し

社会保険　各種社会保険完備
厚生年金基金有り
退職金制度有り
再雇用制度あり
定年 65歳

福利厚生その他
■福利厚生倶楽部（リロクラブ）
■育児休業制度（取得実績あり）、介護休業制度
■単身赴任手当
■退職一時金制度
■確定拠出企業年金制度
■リフレッシュ休暇制度（年2日）
■健康診断他

休日休暇: 年間有給休暇 10日～20日（入社半年経過後の日数）

休日休暇　
年間休日数 120日
休日休暇コメント完全週休2日制・会社カレンダーによる
当社指定日、GW、夏季休暇（3日）、年末年始（6日）、慶弔休暇、
有給（6ヶ月以降）、産休・育休（取得実績100％）
育児休暇取得実績無し

選考プロセス: 選考方法筆記・Web試験有無

試験方法面接回数 1回
オンライン面接

■選考フロー：
書類選考→1次面接（安全委員会責任者等）→内定

会社概要

事業内容・会社の特長: ■当社の特徴・魅力：
・総合リサイクル業として、幅広い資源のリサイクルを通じて社会貢献度の高い事業を展開しています。
・年商229億で今後も更なる成長が期待されています。
・道内のお客様から金属屑を回収し、自社プラントで処理、鉄や非鉄金属等を再資源化して、鉄鋼メーカーなどに
原料として販売しています。金属屑や廃棄物は無くなることは無い一方で、天然の資源は有限であるため、
今後益々需要拡大が想定される業界です。

～鉄・非鉄金属の資源リサイクル～
・資源リサイクル事業
・家電リサイクル事業
・アルミ精錬事業
・ELV(自動車リサイクル)事業