募集要項
- 募集背景
- モバイル事業またそれ以外の成長率、競合戦略シェア獲得、拡大における先手投資をしており、今後業界をリードしていくため、モバイル戦略立案、事業推進ができる人材を必要としています。
- 仕事内容
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【業務内容】
デバッグアウトソーシング会社として業界シェアトップクラスの実績を持つ同社の事業部長候補として、以下業務をお任せします。
直接的に、人数としては300名規模のマネジメントをしていただきます。
<組織運営>
■モバイルセグメントの事業部長として、全国の拠点(または単一拠点)でモバイルセグメントを中心とした新たな組織編制をお任せします
<新規業務開拓>
■新規プロジェクトについて包括的な提案(人数規模感、営業、役員、管理部門(バックオフィス)、センター長、構成など)
<品質改革>
・新規リーダーの育成
・新規教育体制の確立
・必要な環境面の構築
・QA業務の標準化
【同社の魅力】
・安定感/東証一部上場グループ。デバッグ業界でトップシェアを持っています。
・顧客のニーズに合わせた提案ができるため、課題解決型のソリューション提案が可能です。
・社内、社外共に関わる関係者が多いため、周りを巻き込んで一緒にサービスを作る達成感が得られます。
・IT、WEBの急な発達に応じて需要が増えているため、VR等の将来性の高い最新技術に関わることも可能です。
・リリース前の最終工程に携わることができる為、まだ世の中に出ていないサービスや技術に携わることが可能です。
・最新の技術が出ても必ずテスト・評価は発生するため、IT業界の中でも安定的に需要がある領域です。
- 応募資格
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- 必須
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幅広い業界からの応募を歓迎しています。
基本的には
・ゲーム業界でモバイルセグメントのQA経験
・モバイルアプリ開発
※上記いずれかをベースに、新規ビジネス立ち上げや中長期的な事業戦略の立案・実行などのマネジメント経験をお持ちの方
※また、プロデューサー・経営計画・上流工程管理のマネジメント経験者や、IT/エンタメ/アプリ/サブスク/フィンテック/動画/オンデマンドへの知識、業界経験者も歓迎です。
- 歓迎
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・ゲーム・エンタメ業界への知見
・サブカル・アニメ・ゲーム関連への興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 600万円～1000万円 ※能力・経験に応じて設定 なし
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・退職金制度
・社員持ち株会制度
・社員研修制度
・健保組合各種助成制度有
・健康診断（毎年）
・社内公募制度
- 休日休暇
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週休2日制
※原則土日祝休みですが、業務状況に応じて土日可能性あり（振替休日取得）
年間休日日数124日
有給休暇（有休消化率／約70％）、フレックスホリデー、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休休暇
