募集要項
- 募集背景
- 社会状況は日々急激に変化しており、その変化に対応できる会社づくり、人づくりを加速させる必要があります。スズキが人々の暮らしを豊かなものとし、社会に貢献できる製品を提供していくためには自ら考え行動でき、かつ変化対応力の高い従業員を育成していくことが急務となっています。
- 仕事内容
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従業員のやる気と成長を促進するための人事制度を企画立案し運用する。異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など人事としての業務全般
- 応募資格
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- 必須
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<< 必須要件（MUST）>>
人事部門での業務経験が3年以上ある方（業種は問いません。）
人事制度（異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など）の企画・運用業務の経験
<< 必須資格 >>
〇大卒以上
〇普通自動車第一種免許
- 歓迎
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<< 歓迎するスキル・経験（WANT）>>
〇中小企業診断士
〇社会保険労務士
〇TOEIC500点以上
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者クラスから係長クラスまで幅広く募集しています
- 勤務地
- 静岡県 浜松市
- 勤務時間
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フレックスタイム
標準労働時間1日8時間（コアタイム11:00~14:00)
- 年収・給与
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月給：35～44万円
600万円 ～ 899万円
35歳 約700万円 40歳 約800万円
大卒・役職無・残業時間30H/月を含めた想定年収です
- 待遇・福利厚生
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社内規定の条件を満たせば、独身寮を利用可能。
社内規定の条件を満たせば、社宅もしくは準社宅を利用可能
引越費用を当社が負担
当社の二輪・四輪を新車で購入する際に割引制度あり
各地の施設で利用できる福利厚生サービスあり
- 休日休暇
- 土日休み、年末年始やGW、夏に長期休暇があります
- 選考プロセス
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・書類選考
・Web面接２～３回
