募集要項
- 募集背景
- 更なる拡大に向けて毎年右肩成長を継続している同社。組織を強化し、多様化するお客様のニーズに応えていきたいと考えています
- 仕事内容
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電子回路設計(~管理職)として、仕様策定・要件定義から開発・テスト・導入フォローまでを担当していただきます。・顧客提案、要件ヒアリング、設計(回路設計)、ソフト開発までの様々な業務があります。
ガス機器、コンピュータ周辺機器、通信機器等の開発、設計などを手掛けており、基板のみから商品設計、
ソフト・ハード両面を手掛けるものなど様々。営業と同行で取引先のイメージをヒアリング・基板のみから全体設計、
ソフト・ハードまで顧客の要望に合わせて提案してください。
受注内容の回路設計から、開発までのすべての工程業務、開発課題に対する開発業務等もお任せする事もあります。
・若手社員の育成
- 応募資格
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- 必須
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回路設計のご経験
- 歓迎
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プレイングマネージャーとして自ら実務を行える
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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更なる拡大に向けて毎年右肩成長を継続している同社。常に向上心を持って積極的に行動できる自主性の高い方を求めています。
- 雇用形態
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正社員
試用期間:6ヶ月 ※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。
- ポジション・役割
- 【大阪】電子回路設計(~管理職)~毎年右肩上がりの成企業・自己資本比率80%~
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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■就業時間:8:30~17:30(所定労働時間:8時間0分)
■残業時間:月平均20h程度
■休憩:60分
- 年収・給与
- 500万円 ~800万円
- 待遇・福利厚生
- 交通費全額支給、社会保険完備、退職金制度 慶弔見舞金等
- 休日休暇
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■年間休日112日、週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季、有給休暇等
- 選考プロセス
- 1次面接→2次面接(最終面接)→内定 ※筆記Web試験:無
- キャリアパス・評価制度
- 年収:年功序列ではなく、活躍度合いで急上昇するなど実績は多数あります。