募集要項
- 募集背景
- 関西最大級のリゾート施設が、さらなる、成長・発展のため、新たな人材の参画を求めます。
- 仕事内容
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■法務スタッフとして、法務業務(予防法務・対処法務・戦略法務)、リスクマネジメント業務をメイン※以下をご経験に応じてお任せします。
にお任せいたします。変革期であるこのタイミングでご入社いただくため、やりがい十分です。
■契約書のドラフティング・内容確認、知的財産権
■個人情報保護法及びプライバシーマーク規定に準拠した個人情報管理、個人情報保護に関する関係各所からの
相談対応、法令およびプライバシーマーク規定に根ざしたセキュリティガバナンス
■その他、リスクマネジメント業務など。
- 応募資格
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- 必須
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■法務としての業務経験をお持ちの方
※事業会社・事務所どちらのご経験者も歓迎いたします。
■高校卒業以上
- フィットする人物像
- ■お客様から愛されるリゾート施設を共に作っていただける方。
- 雇用形態
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正社員 （期間の定め：無）
試用期間：有 3ヶ月 （試用期間中の勤務条件：変更無）
- ポジション・役割
- 法務スタッフ
- 勤務地
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兵庫県（転勤なし）
※従業員専用送迎バスがあります
※車・バイク・自転車通勤OK（駐車場完備）
敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 勤務時間
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09:00 ～ 17:30 所定労働時間 07時間 30 分 休憩60分
残業：有
残業手当：有 残業時間に応じて別途支給
- 年収・給与
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想定年収 400万円～600万円
月給\280,000～ 基本給\280,000～
■賞与実績:年２回支給有
- 待遇・福利厚生
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健康保険・厚生年金・ 雇用保険・ 労災保険：あり
有慶弔見舞金制度・育児休暇制度・社員割引制度・職員駐車場・住宅手当・通勤手当・社員研修 ：あり
通勤困難な場合は、
社宅もしくは社員、寮を準備いたします
- 休日休暇
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年間 96日
有給休暇 入社半年経過時点10日
- 選考プロセス
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採用人数：1名
面接：2～3回
筆記試験：無
