募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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プロジェクト運営、営業メンバーの販促活動の支援【入社後】
・弊社サービスや各本部戦略の理解から始め、社内コミュニケーションラインの構築に注力
・営業資料のブラッシュアップやナレッジマネジメントを通じて、サービスや営業活動を理解
・各種プロジェクトにPMO補佐として関わりながら、社内各部署と人間関係を深める
【将 来】
・ライン営業との同行提案やクライアントニーズにあわせた提案内容の企画
・営業統括本部戦略の実践のためのプロジェクトマネジメント
・OJTを通じた営業新人育成
・ご自身の強みを活かしながら、ウェビナーへの登壇のような社内外露出
・社外団体への参画による戦略的な営業アプローチの支援・戦略企画
- 応募資格
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- 必須
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・コミュニケーション能力
・社内での企画立案・PMやPMOのご経験がある方
・提案支援のための販促資料やプレゼン資料の作成技術
・Excel、PowerPoint、Word(ビジネス上で活用できるレベル)
- 歓迎
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・営業経験がある方
・戦略の企画立案経験がある方
・コンタクトセンターで改善活動の経験がある方
・1on1等の育成経験がある方
・RPA・AI等のナレッジ
- フィットする人物像
- ■コミュニケーション力があり、戦略的に物事を進めるのが得意な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 新宿(テレワークあり)
- 勤務時間
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9:00~18:00(実働:8時間・休憩1時間)
フレックスあり
在宅勤務制度あり
- 年収・給与
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年収 4,000,000 円 - 8,000,000円スタート
■月給制(当社規定により経験・スキルを考慮し決定)
・月例給与+賞与
- 待遇・福利厚生
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・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・財形貯蓄
・育児介護支援制度
・退職金制度
・確定拠出型年金制度
・年次有給休暇の未消化分積立制度
・グループ会社、関連企業の各種割引サービス利用可
- 休日休暇
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所定休日120日(2022年度)
・夏季休暇3日、年末年始休暇4日
・完全週休2日制(土日祝日)
・有給休暇(年間10日~22日)
・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等)
・その他休暇(育児休暇・介護休暇)※勤続1年以上
- 選考プロセス
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面接2回程度
適性検査