募集要項
- 仕事内容
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同社で管理するマンションにおいて、下記の業務を行っていただきます。
【建築担当】
・マンション物件（建築部分）の劣化診断および修繕計画の立案、理事会への説明・承諾
・大規模修繕工事の計画、設計、施工管理
・マンション専有部（建築部分）の修繕対応およびリニューアル提案、改修工事管理
＊メインは同社グループ物件のため安定感◎
＊エリア：主に大阪・兵庫、その他 京都・奈良・滋賀・広島・九州（日帰り出張あり）
＜＜同社ブランドの品質を守っていく一員として、ご活躍いただける方大歓迎＞＞
- 応募資格
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- 必須
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★以下いずれかの資格をお持ちの方
・1級または2級建築士
・1級または2級建築施工管理技士
★建築に関わる3年以上の経験
・マンションの設計または施工管理経験者
・建物診断や特定建築物定期調査経験者
・内装工事の設計施工経験者
- 雇用形態
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正社員（試用期間3ヵ月）
※60歳以上の方は契約社員
- 勤務地
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兵庫県尼崎市
※担当エリア：主に大阪・兵庫、その他 京都・奈良・滋賀・広島・九州（日帰り出張あり）
- 勤務時間
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9：00～17：50（休憩60分）
※上記は基本時間
フレックスタイム制度（コアタイム11：00～15：00）
＊残業：有（月平均30時間程）
- 年収・給与
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《年収例》380～570万円
※賞与含む
※経験・資格を考慮のうえ決定
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健保・厚生年金・雇用・労災）
交通費全額支給
住宅手当（40歳まで支給）
資格手当
役職手当
家族手当
資格取得奨励制度（一時金支給）
業務上必要となる国家資格取得可（費用は全額会社負担）
OJT、勉強会
リロクラブ
家賃補助制度
◆屋内全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日120日（週休2日制）
土・日・祝※土日祝日に出勤した場合は振替休日を取得できます。
年末年始、GW、慶弔休暇、特別休暇
年次有給休暇（入社後最初に訪れる4月1日か10月1日に10日間付与）
入社時特別休暇3日間※入社日に年次有給休暇とは別に付与（使用期間は半年）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2回）
