施工管理(設備)
【大阪支社】環境プラントの補修工事/各支店のサポート
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【大阪支社】環境プラントの補修工事/各支店のサポート
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月17日~11月30日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2022/11/17 ~ 2022/11/30)
施工管理(設備)

【大阪支社】環境プラントの補修工事/各支店のサポート

大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
~クボタグループの環境事業を担う企業/水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業で国内有数の規模/安定性・事業の幅の広さが魅力~

■職務内容
各支店(北海道支店・東北支店・中部支店・中国支店・九州支店)の補修工事におけるサポート(施工管理)を行っていただきます。
具体的には、補修・改築の工事案件を中心に、打合せ・施工計画、施工管理等、工事完了までの一連業務を担当します。将来的には、現場代理人を目指していただきたいと考えています。

・繁忙期:下期に集中しており、メリハリをもって働ける環境です
・平均残業時間:月25時間程度                                         


■出張について
・出張エリア:全国(各支店管轄エリア)
・出張期間:数日~10日程度
・出張手当:30日未満・・・宿泊費9,500円/日、日当2,100円、その他手当有
       30日以上・・・宿泊費7,600円/日、日当1,580円、その他手当有
・出張中の移動手段:出張先は郊外にあることが多く、公共交通機関で近くまで行き、その先はレンタカーを使用してご自身で現場まで行っていただくことがほとんどです。

■同社の働き方:
・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。
・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には長期休暇の取得なども取得しやすいことが特徴です。
・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。
応募資格
必須
■必須条件
・何らかの施工管理経験をお持ち、または機械科卒の方
・普通自動車免許
雇用形態
正社員【入力例】試用期間:6か月間 ※待遇等変化なし
勤務地
兵庫県
勤務時間
8:30~17:15 (所定労働時間8時間)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

★時差出勤導入(出勤時は6:30出勤~9パターンの勤務時間選択可能)
★在宅勤務導入
年収・給与
月給:24万円~35万円+時間外手当100%支給+各種手当

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生
◎交通費全額支給
◎時間外手当
◎食事手当(300円/日)
◎在宅勤務手当(200円/日)
◎住宅手当(11,000円/月)
◎家族手当(最大20,000円/月)
◎出張手当
◎役職手当(5,000円~50,000円/月)
◎資格取得一時金(最大100,000円)
◎単身赴任手当 他
◎転勤社宅、新婚社宅あり(原則入社時は社宅なし)
◎退職金制度 企業年金(確定給付企業年金)制度有り(定年:60歳)
休日休暇
<休日>
年間125日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇(初年度10日、最大20日)、慶弔休暇、その他特別休暇(育児休暇、介護休暇等)
選考プロセス
書類→1次→(2次)→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
環境プラントの建設からメンテナンスまでを手掛け、環境プラント作業をトータル的にサポート
【事業概要】
■水道施設、清掃施設及び廃棄物処理施設の運転・維持管理業務の受託
■水道施設、清掃施設及び廃棄物処理施設の設計・施工並びに補修工事
■水道施設、清掃施設及び廃棄物処理施設の設備機器・消耗部品・薬剤等の販売
■水質・大気・廃棄物等の分析
■前各号に関するコンサルタント業務
■前各号に付帯又は関連する一切の業務
■特定労働者派遣業
■一般廃棄物・産業廃棄物の処理並びに回収・再生事業

【特徴】
資源の有効利用が叫ばれる今の時代に、“資源のリサイクルや適切なごみの処理技術”は欠かせない。それらを生み出すゴミ処理施設や水処理施設等の環境プラントの総合メンテナンスを手がけるのが、クボタ環境サービス社です。

1976年に株式会社クボタの環境プラント部門・サービス課より分社独立し、以来、様々な施設の維持管理や運転管理、補修改造工事を軸に成長してきた。北は北海道から、南は九州・沖縄と全国各地をカバーし、地域密着体制で各自治体の施設の保守運用を請け負い、生活環境の向上と環境社会に貢献しています。
設立
1976(昭和51)年7月26日
資本金
90百万円
従業員数
1,689名
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