SE(Web・オープン系)
社内SE(システム企画) ◆東証プライム上場/離職率4.3%/年間休日127日
掲載期間:22/11/30~22/12/13求人No:EAGE-280032
SE(Web・オープン系)

社内SE(システム企画) ◆東証プライム上場/離職率4.3%/年間休日127日

株式会社大塚商会
上場企業 大手企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
独立系ソリューションプロバイダとして、国内で最大級の規模を誇る同社。今後、ITにおけるトータルソリューションの提供をより強化し、さらなる事業拡大を目指しています。お客様のあらゆる課題に応え、売上を拡大していくために新たに増員することとなりました。
仕事内容
大塚商会のWebサイト(お客様マイページ、コーポレートサイト等)の新機能の開発や既存機能の改修、運用の業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
製品、サービスをご検討されているお客様、既に取引をいただいているお客様を含めた、大塚商会の全てのお客様を対象により良い機能を提供していくために、お客様の声を中心に社内の意見を収集しながら開発を進めます。また、自身が立案した企画を開発につなげることができます。 お客様の代弁者として、社内の情報システム室や関係部署と連携して開発を進めます。

【本ポジションの魅力】
・仕事を進める上で、AIやRPAに触れる機会があります。
・社内の様々なシステムや業務フローを念頭に置きながらの開発が多く、複雑な要求に関しての要件定義力やSEに必要な上流工程の力が身につきます。

【同社の魅力】
・「成果を正当に評価する」のが同社の社風です。経営者と社員が信頼関係をもって結ばれ、家族も含めて本音で付き合える会社を創りたい、正直者がバカをみない理想的な会社を創りたい、という想いを込めて設立されました。 年齢に関係なく、成果に応じて、昇給・昇格など自身次第でキャリアを築くことができます。
・家族手当、住宅手当等の充実した福利厚生が整っております。
・今回の転職を最後にし、長く働き続けられる環境にて従事したい方におススメです(離職率4.3%)
応募資格
必須
・システムの企画・開発・運用経験(5年以上)
・多様な関係者との調整や交渉をおこなった経験
雇用形態
正社員
勤務地
〒102-8573 東京都千代田区飯田橋2-18-4
「水道橋駅」から徒歩5分
「飯田橋駅」から徒歩5分
勤務時間
標準的な勤務時間帯:9:00~17:30(実働7時間30分、休憩60分)
時間外労働の有無:あり/月あたりの残業時間 平均20時間程度
※専門業務型裁量労働制のみなし労働時間制により、1日9時間働いたものとみなされます。
年収・給与
500万 ~ 800万
待遇・福利厚生
●交通費支給(上限10万円)
●住宅手当(25,000円~58,000円) 
●扶養手当(配偶者:7,000円、子供一人:10,000円) 
●育児・介護中の社員向け両立支援制度(休職中のストック休暇利用による給与補助・子供が小学校3年生になる まで利用可能な短時間勤務制度など)  
●半休取得制度プレミアムデー導入(8回/年)や任意指定有給(2日/年)、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇(5 日~10日+慰労金)などの休暇制度 
●退職金制度・社員持株会制度・ストック休暇制度 
●社員再雇用制度・ホームヘルプ制度ほか  
●自社健康保険組合および各種社会保険

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
敷地内全禁煙
休日休暇
【年間休日】127日
【休日休暇】完全週休二日(土曜,日曜),祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,特別
選考プロセス
■選考回数3回(適正検査:あり 30分程度)
書類選考→適性検査→面接数回(現場面接)→最終面接(役員面接)
※ポジションによって選考回数が変動する場合があります。また場合によっては社員面談を実施することもあります。
キャリアパス・評価制度
商材研修、業務知識研修、営業スキル研修等のほか、階層別・職種別・部門別での研修プログラムが用意されており、 入社段階から管理職にいたるまで、継続的なスキルアップが出来る環境です。

会社概要

社名
株式会社大塚商会
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・システムインテグレーション事業/コンピューター、複合機、通信機器、ソフトウェアの販売および受託ソフトの開発など
・サービス&サポート事業/サプライ供給、保守、教育支援など

ITを中心に、お客様のオフィスにおけるあらゆる課題を解決する東証プライム上場の大塚商会。
複合機、パソコン、通信系の各種機器からサポートまでワンストップソリューションが強み。オフィスに必要なサービスは全て扱えることができ、取り扱える商材は約100万点。営業がワンストップで「なんでも提案できる」ためお客様から寄せられる信頼は非常に厚く、現在の取引社数は実に120万社以上におよぶ。 日本トップクラスの独立系ソリューションプロバイダ。
設立
1961年7月
資本金
103億7,485万1,000円
売上高
8,363億円(2020年12月時点、連結)
従業員数
9,119人(2020年12 月時点、連結)

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エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2021年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長:越智 通勝 代表取締役社長:鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,853名 単体:1,407名(2021年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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