募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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電気設備の保守メンテナンスを担当していただきます。
・定期点検
・点検報告書の作成
・見積書（設備工事）の作成
・工事監理（工事業者の管理・監督）
・関係者との打ち合わせ
＜詳細＞
・担当施設はオフィスビル、商業施設が中心です。
・担当製品は受変電設備などです。
・担当地域は広島市が中心です。
・残業時間は月30時間～40時間です。
※ 担当現場への直行直帰が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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■ 求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・電気保安
・設備管理（電気設備）
・保守メンテナンス（電気）
・フィールドエンジニア（電気）
・電気工事施工管理
・電気工事
■ 求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・第3種電気主任技術者
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・第1種電気工事士
・第2種電気工事士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島支店／広島県広島市中区大手町2-11-10 NHK広島放送センタービル12階
- 勤務時間
- 09時00分～17時30分
- 年収・給与
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400万円～700万円（経験および能力を考慮の上で決定）
昇給：有り
賞与：有り
- 待遇・福利厚生
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■ 社会保険
・健康保険
（三菱電機ビルテクノサービス健康保険組合：人間ドック補助など通常保険より充実）
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
■ 諸手当
・通勤手当
・時間外手当
・食事手当
・家族手当
・休日手当
■ 福利厚生
・退職金制度
・住宅資金融資制度
・財産形成貯蓄
・社宅／独身寮
・資格取得奨励金
・保養所
■ 喫煙対策
分煙
■ 備考／補足
・時間外手当は時間単価×1.3（通常1.25）です。
・有給休暇日数は年20日～25日です。
・技術者の勤続年数は平均17年です。
・定着率は99％（事例：100名入社から１年後に1名退職）です。
- 休日休暇
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年間休日数125日
・完全週休2日制（土曜日、日曜日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始
・特別休暇
- 選考プロセス
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■ 面接
1回
■ 適性検査
クレペリン検査
■ 企業特徴
【大手電機メーカーグループの総合ビルマネジメント会社】
三菱電機（大手電機メーカー）グループの総合ビルマネジメント会社です。大型施設（オフィスビル、複合施設、商業施設、大学、病院、駅舎、工場）の設備管理、運営管理、遠隔管理のほか、設備リニューアル工事に伴う施工管理やビル管理コンサルティングまで手掛けています。
【国内を代表する企業の保有施設を管理】
三菱電機グループの顧客ネットワークを基盤として事業展開しています。メーカー（自動車、機械、電気、化学、素材、食品）をはじめ、不動産デベロッパー、鉄道会社、金融会社、保険会社（生命、損害）、エネルギー会社（電力）の保有施設の豊富な管理実績をお持ちです。
【昇降機、空調機器の豊富な保守メンテナンス実績】
昇降機、空調機器の保守メンテナンス実績は業界トップです。東京タワーや横浜ランドマークタワーの大型施設をはじめ、国内の約25万台の昇降機の保守メンテナンス、国内の約42万台の空調設備や冷熱設備の保守メンテナンスの実績を誇ります。
【三菱電機グループで最大規模（売上高＆社員数）の会社】
現在、同社は東京本社のほか、国内12支社、国内65支店、営業所200拠点、物流資材センター8拠点など、全国で280の拠点体制で事業展開しています。三菱電機グループ内の企業では最大規模の組織体制です。
【ビル管理市場の拡大・成長】
国内ビル管理市場の規模は4兆円（元請金額）を超えており、前年度比で年々増加しています。ビル管理事業の対象となる建物が増加している点のほか、既存施設の価値向上に向けた投資に伴う契約単価の上昇等を背景として市場が拡大しています。
