マーケティング・販促企画
toCマーケティング【ユーザー向け/リーダークラス/東京】※リモートメイン、時短勤務も応相談
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toCマーケティング【ユーザー向け/リーダークラス/東京】※リモートメイン、時短勤務も応相談
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月15日~3月28日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2023/03/15 ~ 2023/03/28)
マーケティング・販促企画

toCマーケティング【ユーザー向け/リーダークラス/東京】※リモートメイン、時短勤務も応相談

ベンチャー企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
・全国1万以上の幼稚園・保育園、保護者の2人に1人が知る有名サービス(保育DXでトップシェア)のマーケティングポジションです。
・子どもが楽しいと思うイベントを企画し、営業とともに幼稚園や保育園の先生方へ提案を行うユニークな企画運営に携わることができます。
仕事内容
当社インターネット写真販売サービスの売上最大化がミッションです。当サービスは教育機関での導入後、そこで実施した撮影イベントの写真をネット上でユーザーが購入するBtoBtoCのビジネスモデルです。
【具体的にお任せしたいこと】
・園を通じたユーザーへの利用促進
・子どもたちが楽しい!と思うようなイベントを企画し、営業とともに先生方に提案していきます。
※営業活動は営業担当が行います
・保護者ユーザーの会員登録促進
・購入プロセスにおける課題特定とPDCA
・ゆくゆくは開発チームとともに、ユーザー画面の設計や要件定義も行っていきたいと考えています。
※マーケティング責任者のもと、実働2名のメンバーをリードしていただく想定です。
応募資格
必須
・toCマーケティング、またはサービス開発のご経験 / 3年以上
・富裕層向けなど特定の層ではなく、一般消費者を対象にしたC向けマーケティング
・サービス開発職など
・営業サイドを巻き込んだマーケティング施策の実行経験
歓迎
・メンバーマネジメントの経験
・ECサイトのマーケティング経験
募集年齢(年齢制限理由)
30歳から40歳まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
・数値に強い方
・高い実行力を有する方
・ユーザーの大半が未就学児の保護者のため、特に子育て中の方にフィットします
雇用形態
正社員(試用期間3カ月)
ポジション・役割
リーダークラス
勤務地
東京都千代田区大手町
・各線「大手町」駅 C2B出口直結
・リモートワーク可(出社日混合の前提です。)
勤務時間
・固定労働制(9:00~18:00)
・全社平均残業時間は15時間程度
※リモートメイン、時短勤務も応相談
年収・給与
年収 500万円 ~ 700万円

<昇給・賞与>
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)/ 決算賞与:年1回 ※業績に応ず
交通費(実費 月額25,000円まで)

<給与備考>
・給与は想定年収でスキル、経験考慮し決定。
・給与にはみなし残業が45h/月含まれます。(超過分は全て支給)
待遇・福利厚生
・通勤交通費(月25,000円/実費の最安額まで)
・健康診断(年1回)
・予防接種(年1回、希望者のみ)
・短時間休暇制度
・オフィスdeごはん制度
・ランチ代補助制度
・キッズプリント補助制度
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔見舞金制度
・リフレッシュ休暇制度 (業務都合を加味し、相談の上取得)
・書籍購入補助(3,000円/月)
★パパママ向け福利厚生あり★
・ファミリーデイ休暇(特別有給休暇)
 └ 年間2.5日の特別有給休暇が利用可能
・アニバーサリーフォト制度
 └ 弊社運営フォトスタジオの利用招待
・キッズプリント補助
 └ 弊社サービスの写真購入補助
休日休暇
完全週休二日制、夏季休暇、冬季休暇
選考プロセス
書類審査➢役員面接➢社長面接➢内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・写真撮影とオンライン販売のサービス
・卒園アルバム制作
・写真販売専用のECシステムサービス
・ブランディング動画制作サービス、保育園向け動画プラットフォームサービス
・保育業務支援システム
・パパママ向け情報メディア
・マーケティング支援事業
設立
2004年10月
資本金
50,000千円
売上高
未公開
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