SE(Web・オープン系)
【ミドル歓迎◎×SE・PG ・Webエンジニア、インフラエンジニア経験◎】ハイスキルエンジニア★関東
掲載期間:22/10/18~22/12/12求人No:FJCO-sse-004
SE(Web・オープン系)

【ミドル歓迎◎×SE・PG ・Webエンジニア、インフラエンジニア経験◎】ハイスキルエンジニア★関東

大手企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
◎全国4万件以上の機械・電気・
 電子・化学の案件をカバー
 しているアウトソーシングカンパニー。

◎大手自動車関連メーカーでの高度な実績
 をお持ちの方多数活躍。
 報酬もスキルに応じて高額となっています。
○お客様向けシステム
○Web・アプリ系開発の詳細設計
○開発
○テスト
○運用インフラの設計・構築業務
 及び導入後の運用設計、運用、監視業務

などを担当して頂きます。

【具体的には】
・WEBシステム、業務システム、スマホ
 タブレットアプリ等の基本設計、詳細設計
 開発、テスト、運用
・サーバー、ネットワーク
 インフラ設計・構築
・仮想基盤設計、構築、導入、運用
・クラウドサービスの設計、構築
・システムポリシー設計
・運用設計
(運用監視、job管理、運用業務設計、
 保守業務設計)

≪プロジェクト例≫
・業務系システム開発
・モバイルアプリケーション開発
・アウトソーシングに係わる
 ネットワーク設計・構築支援サービスなど

【年収UP実績】
・40代前半
(前職:株式会社トヨタシステム)         
 650万円 → 696万円
・40代後半
(前職:東芝インフラシステムズ株式会社)     
 750万円 → 885万円
・50代前半
(前職:TISソリューションリンク株式会社)    
  690万円 → 772万円
・50代前半
(前職:株式会社富士通コンピュータ
 テクノロジーズ)
 700万円 → 805万円
※残業20時間/月想定

【特徴】
・技術プロジェクト数は業界トップの
 なんと4万件以上。様々なプロジェクト
 が選べます。
・リクルートグループによる強い経営基盤
 とコンプライアンス体制が整っています。
・エンジニアには嬉しい、休日が多い会社です。
 なんと年間125日です。
・オンライン教育が充実しています。
・将来のUターン可能。全国主要38拠点での
 活躍ステージがあります。

応募資格
必須
■IT関連業務経験者
(システムエンジニア・プログラマー
・Webエンジニア、インフラエンジニアなど)
・PC、Web、情報端末向け
 各種アプリケーションの開発
・データベース、ネットワーク、
 サーバー構築・運用 など
募集年齢(年齢制限理由)
30-58 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・年収UPを希望される方
雇用形態
■正社員 / 契約社員
(9割がた正社員採用です。)
・試用期間 3ヶ月あり
ポジション・役割
エンジニア
勤務地
■地域限定
(神奈川県・東京都・千葉県・埼玉県
 栃木県・群馬県・茨城県)
勤務時間
■就業時間 8:30 ~ 17:30
年収・給与
■想定年収 700万円~1000万円
【年収例】
■月給47万円~80万円(諸手当)+残業手当

(例)大手自動車メーカー出身の機械設計者
月給86万=基本給70万+16万(残業約30H)
→12ヶ月=1032万
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・定年制度(満60歳)※再雇用制度あり
・財形貯蓄
・転任旅費
・引越補助
・寮/社宅制度
・育児休業/介護休業
・各種提携施設
・資格取得奨励制度(115資格)
※資格取得時1万円~30万円支給

【教育制度】
■通信教育講座(全160講座)
■e-learning講座(全109講座)
※年間2万円の受講料補助があります

【各種手当】
・通勤手当(全額支給)
・残業手当(全額支給)
・就業手当(規定による)
・役職手当(規定による)
・地域/住宅/家族手当(規定による)
・単身赴任手当(規定による)
休日休暇
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏期・年末年始 ※配属先による
・有給休暇(年間10日~20日)
・慶弔休暇(当社規定による)
※年間休日125日(当社カレンダーによる)
選考プロセス
■書類選考 ⇒ 一次面接(人事面談)+筆記試験 ⇒
 二次面接(カウンセリング) ⇒ 内定
※平日夜間の面接もご要望にあわせて実施
 いたしますので、ご就業中の方もお気軽
 にお問い合わせください。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
★‘’エンジニアになろう
  日本の未来をつくろう”★
~総合人材サービスの
  リーディングカンパニー~ 

◎これからエンジニアになる
チャレンジを支援する仕組み
 があります
◎エンジニアとして成長する
スキルを着実に伸ばせる仕組み
 があります
◎これまでのキャリアを活かす
培った経験・スキルを活かす仕組み
 があります

◇企業の特徴◇
◎技術プロジェクト数は業界トップ
 4万件以上。
◎残業が殆どありません。
 月間平均20時間以下
 &残業代100%支給
◎エンジニアには嬉しい、休日が多い。
 年間125日
◎オンライン教育が充実しています。
◎将来のUターン可能。
 全国主要38拠点での活躍ステージ
 があります。
設立
1981年11月
資本金
3億円
売上高
2,781億円(2018年3月期 グループ実績)
従業員数
9,040名(2018年4月現在、エンジニア数)
入社実績
Aさん(31歳 / 男性)
電気電子回路設計職/700万(残込)
Bさん(44歳 / 男性)
組込制御開発職/900万(残込)
Cさん(57歳 / 男性)
機械設計職/730万(残込)

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株式会社富士誇
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302225紹介事業許可年:2007年4月
設立
2007年1月1日
資本金
9100万円
代表者名
可野大誉
従業員数
法人全体:21名

人紹部門:21名
事業内容
コンサルティングファームおよび先端技術(Sier、IT業、製造業)に特化した職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302225
紹介事業許可年
2007年4月
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社富士誇
〒106-0047 東京都港区南麻布3丁目20-1 Daiwa 麻布テラス 5F
ホームページ
http://www.fujico.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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