募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集
- 仕事内容
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クライアント企業の新卒採用をはじめとする人材戦略をサポートする法人営業◆提供サービス
人材戦略のコンサルティング。
学生と企業の出会いの場となる
合同説明会などの新卒イベント開催をフックとした
成果コミット型新卒紹介のご提案を行っております。
◆顧客
主に新卒採用を行う企業
（中小優良企業から大手上場企業）
人事担当者へのアプローチを行っております。
※担当する案件は業界も募集職種もさまざまです。
◆具体的な業務
・求人企業の新規開拓（テレアポ）
・採用課題や事業課題のヒアリング
・求職者の提案～内定までのサポート
◆営業上の強み
「創業事業であるWEBプロモーションのノウハウを活かしたSNSの活用」
「上位校の学生団体や体育会系との独自ネットワーク」
といった、優秀な学生にアプローチする多数の手法と集客力が強み。
また集めた学生を、当社リクルーターによるスクリーニングにかけることで、
精度高くクライアントにご紹介することが可能です。
◆当社の特徴
・新卒紹介事業において年間15万人の方が登録、
4500名以上の方が同社経由で就職を実現しています
・年間1,500回以上採用マッチングイベントを開催
・新卒紹介業界トップレベルの実績
・オリコン社／2019オリコンランキング顧客満足度NO.1の実績
人材紹介領域で事業を大きく拡大し、
リピートでお任せいただくケースも増えております。
- 応募資格
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- 必須
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・社会人経験
・営業・販売・接客といった職種問わず
顧客折衝経験（個人・法人問わず）がある方
・ベンチャーで成長したいという意欲
- 歓迎
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・人材業界でのご経験
・第二新卒
- フィットする人物像
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【こんな方が活躍しています！】
・大手旅行業／ブライダル／大手百貨店等で売上目標を達成していた方
・飲食や小売店舗の店長で数字を追っていた方
・セルフスターターな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 10:00～20:00（休憩120分）
- 年収・給与
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384万円 ～ 600万円
月給32万円＋インセンティブ
・中途入社者の平均年収1046万円（平均年齢31歳）
・平均年収727万円
※いずれも勤続満1年を超える総合職の平均です。
- 待遇・福利厚生
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■交通費支給(2万円／月まで)
■社員登用制度
■寮・社宅・住宅手当あり
■3年勤続手当
■社内結婚手当
■部活補助制度
■アニバーサリーNO残業DAY
■社会保険完備
- 休日休暇
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■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇(入社半年後に10日間)
■夏季・年末年始休暇
■慶弔
■年間休日日数120日
- 選考プロセス
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書類選考
↓
一次面接
↓
二次面接
↓
適性検査・最終面接
↓
内定
