営業企画
【東京】海外販売会社に対するサービス事業支援業務 (※年収 400万~800万)
掲載期間:24/04/11~24/04/24求人No:MANP-138577
営業企画

【東京】海外販売会社に対するサービス事業支援業務 (※年収 400万~800万)

上場企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
自動車業界は、100年に1度の大変革期にあるが、お客様からは高品質の商品の要望が高まってきています。不具合改善だけでなく、不満改善の領域まで情報を分析して、改善する必要があり、キャリア採用にて募集いたします。
仕事内容
<部 Vision&Mission>
・お客様に製品をご満足してご愛用頂く為、市場品質問題の早期発見・早期解決を推進する。
・海外市場からの情報から市場不具合を早期発見、車両の使用状況を調査・分析し、早期解決を図る。

<部概要>
 (1) 海外市場におけるサービス技術・品質情報に関する以下の業務
   (1) 品質情報の収集及び既販車の不具合対応
   (2) 海外ディストリビューターに対するサービス技術及び品質情報の提供
   (3) 既販車のリコール等市場措置の実施
 (2) 海外販売会社におけるサービス事業支援
 (3) 市場品質に係る海外の関係官庁対応"

<入社後の担当領域>
・海外販売会社に対するサービス全般の支援業務。
・海外市場の市場情報分析、品質改善

<やりがい・成長できる点>
・海外市場のサービス全般の業務並びに車両全般の知識(新機種、新機構)の習得が出来る。
・海外販社の担当者と一体感を持って問題の解決を図る為、海外出張の機会が多数ある。経験を積めば海外駐在の可能性大。
・サービス業務を通じて、海外販売店とも直接コミュニケーション出来、交渉能力並びにコミュニケーション能力が向上できる点。
応募資格
必須
・機械・電気・情報・化学などの工学系の知識
・自動車が好きな方
・入社後自動車に関する知識を自らキャッチアップしていける方
・英語力歓迎(TOEIC550点以上)
・専門卒以上
歓迎
・自動車関連の業種で業務経験がある
・英語力(TOEIC700点以上)若しくは英語での会議/資料作成対応が可能の方
・PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)
募集年齢(年齢制限理由)
特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
サービス事業支援業務
勤務地
東京都港区
勤務時間
8:30~17:30
実働 08時間00分
残業 あり
※フレックスタイム制有、標準労働時間8時間
年収・給与
【年収】 400万~800万円 (※前職年収・ご経験含めご相談させてください)
待遇・福利厚生
【諸手当】家族手当 
【交通費】一部支給
【各種保険】健康保険 退職金制度
【その他】社宅・独身寮完備 財形住宅貸金規則 財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金) 三菱車割引購入制度 育児休業 育児勤務及び子の看護休業制度 介護休業及び介護勤務制度 ボランティア休業
休日休暇
【休日】土 日 祝 年間休日121日
【休暇】夏季休暇 年末年始休暇 GW 慶弔休暇 有給休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
自動車・自動車部品

◆企業の特徴◆
◎1917年、他国内メーカーに先駆け日本初の量産乗用車を世に送り出して以来、日本初の4WD車、世界初の4WDSUVのプラグインハイブリッドEVの開発など、独自のクルマづくりに挑んできました。そんな中、2008年から「Drive@earth」という言葉を新たに掲げています。この言葉は、「クルマを通じて、人・社会・地球との共生を目指し、走る歓びと地球環境への配慮を両立させた独自のクルマづくりに取り組む」という想いを表しています。
◎2003、2004年に品質問題あり、経営危機利益減となったが、「お客様第一」をかかげ再生計画、2010年にステップアップを果たし、現在無借金経営となり今後も拡大を目指す。
◎今後、電動化技術のリーディングカンパニーを目指し、2020年には電動車両生産比率を20%目指す。

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マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 池田 匡弥
従業員数
法人全体:3,100名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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