人事(採用・労務・教育など)
化粧品OEMメーカーでの採用業務(管理職候補)/年収500万円~750万円
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化粧品OEMメーカーでの採用業務(管理職候補)/年収500万円~750万円
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月7日~4月20日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2022/04/07 ~ 2022/04/20)
人事(採用・労務・教育など)

化粧品OEMメーカーでの採用業務(管理職候補)/年収500万円~750万円

募集要項

仕事内容
採用をメインに母集団形成~選考対応~内定通知・クロージング~入社まで一貫して実施していただきます。

【具体的には】
エージェントや媒体の選定
面接などのアレンジ
面接実施
面接や候補者フォローからクロージング
各部門からの課題ヒアリングと採用要件作成 
年間採用計画の作成

※今後採用戦略立案や、採用プロセスの改善等の上流工程の業務もお任せいたします。
応募資格
必須
事業会社における採用業務経験 or 採用代行(RPO)の経験 or 人材紹介会社での採用支援経験 (もしくはこれらに準ずる経験) 
いずれの経験も 10年以上
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
500万円 ~ 750万円
待遇・福利厚生
通勤交通費 一部支給
(公共の交通機関を利用する場合は、非課税限度額の範囲内で支給)
各種社会保険完備
退職金制度:前払い制度あり・在宅勤務制度あり
休日休暇
年間休日日数:121日 / 完全週休二日(土日) / 産休育児休暇:制度あり・実績あり
祝日、夏期休暇(2日)、年末年始休暇(4日)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
化粧品OEMメーカー
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Q.
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