募集要項
- 募集背景
- ■受注案件増加と引継ぎ想定による募集
- 仕事内容
-
一般建築物における企画設計業務を担当していただきます。【具体的には】
■営業部が行う提案活動の、法規面でのコンサルティング
（主に土地利用、建築法規対応）
■コンサルティングのための現地調査
（営業部に同行することもあれば単独訪問もあります）
■計画設計
（積算は社内の積算部で行います）
■施工設計、施工する工事部へのアドバイス
■各種法定点検等の実施と報告書作成、行政対応
■案件：工場、倉庫、事務所、店舗、こども園、高齢者施設など
■新築：増改築：3:7
※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
- 応募資格
-
- 必須
-
下記のご経験のいずれか必須
■店舗開発等
■建築設計事務所に建築士として勤務
■建築に関するコンサルティング
■建築施工のための実施設計
■確認申請など建築行政とのリレーション構築
- 歓迎
- ■１、2級建築士保有の方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無
試用期間：あり（3ヶ月） ※試用期間中の労働条件の変更なし
- ポジション・役割
- ご経験により応相談
- 勤務地
- 本社（奈良県桜井市）
- 勤務時間
- 8:00～17:30（休憩90分）
- 年収・給与
-
600万円 ～ 999万円
(月給375,000～
- 待遇・福利厚生
-
社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて全額支給）、資格手当、家族手当、寮・社宅：有、借上げ住宅制度（家賃一部負担で会社契約の物件に入居可※原則30歳未満対象）
その他：賞与年2回（12月、5～6月）、給与改定年1回（7月）、資格取得補助制度、技術資格手当、退職金、年金基金加入、社員旅行、永年勤続表彰制度（10年ごとに表彰あり）
受動喫煙対策：本社は敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
- 年間124日（土日・祝日、年末年始、夏季休暇）、有給休暇（入社半年経過後10日～）
- 選考プロセス
-
面談（会社説明含む）
↓
面接（複数回）
↓
内々定
- キャリアパス・評価制度
-
給与改定年1回（7月）
※目標管理シートなどを参考に決定いたします。
