営業(法人向け)
【ダメージカーの仕入れ営業】ダメージカー業界のリーディングカンパニー/経産省よりホワイト企業認定
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【ダメージカーの仕入れ営業】ダメージカー業界のリーディングカンパニー/経産省よりホワイト企業認定
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月7日~4月3日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2023/02/07 ~ 2023/04/03)
営業(法人向け)

【ダメージカーの仕入れ営業】ダメージカー業界のリーディングカンパニー/経産省よりホワイト企業認定

大手企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
事故や災害により走れなくなった車や、傷がついてしまった車(ダメージカー)を仕入れ、修理することで世界各国の車が必要な人たちに供給している当社。1997年の創業以来、東南アジアを中心にダメージカーの販売を続け、今では輸出先は123カ国にも上ります。

そんな当社で今回募集するのは、会社の最重要ポジションと言っても過言ではないダメージカーの仕入れ営業。
裁量を持ち『売らない営業』にチャレンジしてみたい人は大歓迎です。


【具体的な仕事内容】
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担当エリア内の新車ディーラーや板金工場、整備工場、損害保険会社、リース会社など、ダメージカーが持ち込まれる可能性があるお客様を中心に訪問営業を行います。

営業と言っても、まずは『タウの●●さん』と名前を覚えてもらうところからスタート。こまめに訪問して世間話をしたりして、担当者の方と仲良くなることが大切です。

関係性作りのポイントはダメージカーが持ち込まれたタイミングですぐに連絡が頂けるように関係性を築くこと!

ダメージカーが発生したらお客様にアポイントをとって訪問・マニュアルに沿って査定を行います。
買取金額の提示をして、ご納得いただけたら買取成功!

買取したら終わりではなく、その後も電話や訪問でフォローして、再度ダメージカーが持ち込まれた時に連絡をもらえるよう信頼を積み重ねていってくださいね。

【入社後の流れ】
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座学にて会社の理念や業務に必要な知識を学びます。
   ▼
1~4週間かけ、車両買取に必要な知識を研修で学んでいきましょう。
   ▼
店舗配属!配属店は希望に添いますのでご安心ください。
   ▼
配属店舗にてOJT研修。先輩について営業ノウハウを吸収します。
   ▼
1~2カ月経ったらいよいよ独り立ち!
営業一人ひとりの裁量を大切にしているので、営業スタイルや業務の進め方など基本的にはお任せしています。
自分だけの営業スタイルを編み出していってください。
応募資格
必須
・営業(法人・個人問わず)
・社会人経験3年以上
・普通自動車運転免許(AT限定不可)をお持ちの方
※応募段階でAT限定でも、入社前までに限定解除していただければ大丈夫です。
歓迎
・お客様とじっくり関わる営業がしたい方
・主体的に考え、行動できる方
・チームプレイが得意な方
募集年齢(年齢制限理由)
~ 35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
茨城県 / 群馬県 / 千葉県 / 神奈川県 / 石川県 / 愛知県 / 静岡県 / 兵庫県

希望の勤務地に配属
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム/8:00~13:00
フレキシブルタイム/【始業】8:00~13:00
          【終業】10:00~22:00

<勤務例>
9:15~18:15 (実働8時間)
★朝は担当エリアに直行!
特別な用事がない限り、朝に関しては支店や営業所に出勤することはほぼありません。
年収・給与
月給28万円~40万円(固定残業代含む)
月給は年齢や経験、能力、前職給を考慮して決定します。

・別途インセンティブあり
月次インセンティブ(毎月の目標達成度により0円~10万円)×年12回支給

・年2回決算賞与(インセンティブ)※業績による
・昇給年1回(4月)
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社用車貸与(新型ヤリスorフィット、通勤使用OK)
■住宅手当(1万円/月)
■ライフ手当(結婚、出産、入学、傷病時に1~3万円)
■営業ツール貸与(スマホ、タブレットPCなど)
■勤続手当(勤続3年以上:1万5000円/月)
■タウ共済会制度
■社員と家族の車購入、車検、保険を優遇価格で提供
■従業員持株会(拠出額に対し5%の奨励金)
■社宅貸与(希望物件を会社契約し使用料1.5万円~)
■住宅購入手当(勤務10年以上:100万円~200万円)
■確定拠出年金制度(1000円~5万5000円で自由設定)
■インフルエンザ予防接種補助金
■MBA国内留学制度
■海外語学留学制度
■自己啓発手当(各種資格やMBAの費用会社負担)
■永年勤続表彰制度
■イベント手当(送迎会、慰労会など5千円/人)
休日休暇
年間休日125日以上

休日・休暇
■完全週休2日制
(土・日)土日祝出勤時は別途振替休日を取得していただきます。」
■祝日休み
■年末年始休暇
(2021年:12/29~1/4の7日間)
■夏季休暇
(2021年:8/12~16の5日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社時より付与有、2年目以降:11日~最大20日/年)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■アニバーサリー休暇(誕生日月に1日)
■特別有給休暇(勤務10年毎に連続5日休暇、報奨金5万円得支給)
■リフレッシュ休暇(勤務10年毎に連続5日休暇、報奨金5万円得支給)
■裁判員休暇
選考プロセス
面接2回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
自動車・トラック、自動車パーツ、オイル等の買取、販売、輸出、オークション事業

国内に25箇所、海外には6箇所の拠点を構え、更に123カ国への販売ネットワークを確保している同社。
ダメージカー業界のリーディングカンパニーとして、いち早く損害者のリユース・リサイクルを推進してきました。
業界買取実績No1、年間買取台数は10万5000台
設立
1997年
資本金
1億円
従業員数
468名(2021年9月末時点)
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