募集要項
- 仕事内容
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◇社内業務システムの企画・開発・導入【具体的な仕事内容】
社内システムの改善を入口とした業務フローの改善を中心におこなっていただきます。
下記の業務のうち一部の担当をお任せします！
・社内業務システムの企画・設計・開発・運用
・業務プロセスやオペレーションの設計とシステムの企画・設計
・新規事業部門と連携した各種Web/ITシステムの企画・設計・開発 など
【頼られる存在へ】
社内における問題・課題を収集し、解決・達成の方法を各業務部門と考えていきます。
具体的に形にするためには、業務から外部委託先までの企画からオペレーションまで様々進めていく必要がありますが、技術面における裁量の幅は広いです。
今までの経験を活かして、その企画力や技術力で会社のデジタル化を促進してください！
- 応募資格
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- 必須
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※下記の経験がいずれか2つ以上ある方
・財務・会計・CRM・SFA系などのプロジェクトの導入or開発経験
・IT全般統制やビジネスプロセス管理などの管理ルールの企画or運用経験
・開発・導入プロジェクトのリードもしくはマネジメント経験
・各種業務における要求開発・要件定義経験
・WebサービスやWebアプリケーションの開発プロジェクトにおけるリードもしくはマネジメント経験
- 歓迎
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・英語の読み書き能力の高い方
・不動産・リテール・農業に関する知識や経験のある方
・スマートフォンアプリの企画・設計・開発・運用プロジェクト経験がある方
・ECサイトの企画・設計・開発・運用プロジェクト経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
※6ヵ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
- 勤務地
- 広島県広島市西区
- 勤務時間
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8：45～17：45
※休憩1時間
※時差勤務制度（10日／月）あり
→コアタイム（10:30～16:30）
→フレキシブルタイム（7:30～10:30／16:30～19:30）
- 年収・給与
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月給：280,000 円 - 450,000円
※経験、年齢、前職の給与を最大限考慮の上、優遇いたします。
※上記月給には固定残業代として、40時間分（65,700円～105,500円）を含みます。超過分は別途支給いたします 。
昇給：年2回（4月・10月）
賞与：年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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■決算賞与制度あり
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■業務用スマホ貸与
■ノートパソコン貸与
■子育て手当（中学生までの子ども一人に対して月5000円支給）
■出産祝金（一人目：5万円、二人目：10万円、三人目：20万円、四人目：40万円）
■確定拠出年金（401k）
■定年積立金補助制度（月額最高1万5000円まで補助）
■退職金制度
■資格取得支援制度
■年間表彰制度（海外研修旅行など）
■人間ドック補助制度（35歳以上）
■教育制度
【入社時】入社研修として、人事担当が会社や組織についての説明や、社内システムの利用方法などを教えます。
【配属後】OJT教育を軸に人材育成を実施いたします。
- 休日休暇
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★＜年間休日120日以上＞
■完全週休2日制（土・日）祝日
■GW・夏季・年末年始休暇
■リフレッシュ休暇制度
- 選考プロセス
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【STEP-1】書類選考
【STEP-2】一次面接
【STEP-3】Web適性検査
【STEP-4】二次面接
【STEP-5】内定
☆面接は随時開催中！！
※内定まで、およそ3～4Weekです。
