募集要項
- 仕事内容
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■職務内容: 河川の調査、計画、設計等の総合的な対策提案を担当していただきます。
・耐久年数に達する河川、砂防構造物の維持管理
・生物環境の保全、再生
・護岸、堤防等のハード対策
・予警報情報伝達システムの導入、避難体制の強化
・河川構造物設計、河川計画、河川環境、砂防(土石流及び流木対策)、河川維持管理に関する技術サービス
■職務の特徴: 国内外で積み重ねてきたノウハウとネットワークを発揮し、時代のニーズに適した新たな取り組みに挑戦できます。
■就業環境: 社員が満足を実感でき、顧客満足、社会貢献を高める為に生き生きと活動する魅力ある企業への成長を目指しています。そのため、下記の通り働き方の改善を行っていま す。 (1)シゴトカイゼン活動...自分+仕事+家庭への価値ある時間の創出を目標に個人・組織行動の見える化を行い、業務改善のPDCAを組織ごとに回しています。施策とし て水曜日のノー残業デー、定時以降の電話自動応答、有給取得促進、勤務時間のモニタリング、ワークフローシステムの導入、くるみん・えるぼしの認定があります。 (2)定年延長制度...役職に応じ定年60歳を延長して勤務が可能です。役職別に定年延長後の年齢を決定し処遇の安定を務めています。 (3)多様な働き方の尊重...職務選択制度(管理職、総合一般職、一般職等ワークライフスタイルを選択し、働き方の選択可能な制度)、Smile-3S活動(女性社員の定着 と活躍にむけ、定着と活躍のPDCA)、男女の育児休暇制度など、ワークライフバランスに鑑みた業務を行うことができるような施策を取っています。
- 応募資格
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- 必須
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・港湾設計、河川構造物設計、河川計画、砂防全般(構造物・計画・調査)等の実務経験者
- 歓迎
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・都市防災技術者
・管理技術者ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪市北区
- 年収・給与
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年収:500万円 ~ 1000万円
※経験・能力を考慮し、優遇します。
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、通勤手当、住宅手当、家族手当、残業手当、資格手当、現場手当、企業年金基金、財形貯蓄制度、財形住宅融資制度、退職年金制度、 持株会、保養所(健康保険組合で所有する保養施設及び保養のための宿泊費 一部補助)、親睦会(OC会)、レクリレーション活動、クラブ活動(ゴルフ、バ スケットボール、フットサル等)、スポーツクラブ、コミュニケー ション促進、健康診断、保健師常駐(東京)