募集要項
- 募集背景
- 増収による増員
- 仕事内容
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食品や日用品をはじめ、あらゆる製品に使われるシール・ラベルを提案する法人営業として活躍していただきます。ラベルだけでなく、時にはノベルティグッズやコンサートグッズ、広告関連の制作物も扱っていただきます。
営業先は法人であるものの、大手メーカー様との取引も多く、実際消費者目線で同社の関わった製造品に身近で触れることもあります。
自身のアイデアや提案が形になっていくやりがいを感じる仕事です。
【お仕事詳細】
・既存顧客へのニーズのヒアリングから企画提案
・新規顧客へのニーズ確認訪問活動
・市場調査、マーケティング
・商品企画、製品開発等大型プロジェクト運営
・見積作成
・製作物進捗管理
等
- 応募資格
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- 必須
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・営業経験をお持ちの方（業界不問）
斬新なアイデアが常に求められるのではないか、
や製品の深い知識がないと務まらないのではないか
といった、ご不安を相談いただきますが大丈夫です。
工場での研修、配属後もメンター制度もあり、提案営業としてスタートしやすい環境をそろえていますので安心してご入社してきてください。
- 歓迎
- ・提案型営業経験のお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 仙台市若林区六丁の目
- 勤務時間
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8：45～17：30
実働:7.75時間
休憩:60分
時間外労働有無：有(月平均25時間)
- 年収・給与
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※経験、能力等を考慮の上で決定します。
※含みなし残業手当（25時間分）
3万5900円～3万9000円 （※超過分は別途支給）
および一律支給の生計手当（8000円）を含む
月給22万円～29万円
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（4月・10月 ※昨年度実績4.1ヵ月）
■手当
通勤手当（全額支給）、時間外手当、出張手当、役職手当、住宅手当（世帯主：月1万2000円）、生計手当（8000円～2万6000円）
■年収例
380万円（入社1年/23歳）
450万円（入社8年/30歳）
660万円（入社18年/40歳）
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞※充実！
報奨金制度、財形貯蓄制度、退職金制度、各種表彰制度、外部研修制度、資格支援制度（通信教育、各種学校の補助制度）、保養所、社内留学制度（1日～利用可）、キャリアコンサルティング制度、研修制度、メンター制度、独身寮（※利府 入寮条件あり）、定年後再雇用制度、禁煙治療費用補助、人間ドック費用補助、乳がん検査費用補助、インフルエンザ予防接種費用補助、スポーツ施設利用補助、社内英会話教室 等
＜分煙対策＞
社内禁煙
- 休日休暇
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週休2日制
土曜、日曜、祝日
年に10回程度土曜日出勤がございますが、以外はカレンダー通りです。
＜休暇＞
有給休暇、年末年始休暇（7日間）、夏季休暇（5日間）、GW（4日間）、慶弔休暇、産休・育休（取得実績あり）、介護休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回（役員兼現場面接）→適性検査→内定→内定ご承諾→ご入社
- キャリアパス・評価制度
- 外部研修制度、資格支援制度（通信教育、各種学校の補助制度）、保養所、社内留学制度（1日～利用可）、キャリアコンサルティング制度、研修制度、メンター制度、社内英会話教室 等
