総務
総務部長 候補
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月3日~2月16日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2022/02/03 ~ 2022/02/16)
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総務部長 候補

管理職・マネジャー 英語力不問

募集要項

募集背景
体制強化
仕事内容
将来の事業承継を視野に、現在の安定的な経営を維持・発展させるためにも総務経理等、管理部門の要となっていただきます。
◆管理部門(総務・人事)責任者としてのマネジメント
・人事管理、新人募集、役員会議、社有資産管理、工務管理、労務管理など。
応募資格
必須
総務・人事等の経験が豊富で、マネジメント能力のある人材
歓迎
建設会社における総務部門の実務経験
募集年齢(年齢制限理由)
45歳~55歳くらいまで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
総務部長 候補
勤務地
埼玉県
勤務時間
8:30 ~ 17:30
年収・給与
年収:650万円 ~ 800万円
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、表彰制度(品質改善推進賞、永年勤続)、社内旅行など
休日休暇
土曜(第2,4,5)、日曜、終日、年末年始(4日)、夏季休暇(3日)、計画年休、慶弔休暇など。初年度有給休暇(10日、入社7か月目より)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
安定性抜群の県内大手老舗総合建設会社
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Q.
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