募集要項
- 募集背景
- グループ拡大に伴う内部監査体制強化
- 仕事内容
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グループ監査計画(中期、年度)の立案/実行/報告をお任せします。
【具体的な業務】
・グループ事業会社の監査実行体制の構築(ガイドラインなど標準化の整備運用)
・全グループ会社の定期的業務監査の実施または指導(国内・海外出張あり)
・事業会社による監査実行のサポート
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上
・内部監査の実務経験(5年以上)
※監査実施計画立案からフォローアップまで一連の監査業務を単独で遂行できること
- 歓迎
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・外国語(英語、中国語):スピーキングよりリーディングに長けた方
・情報システム、経理、法務などの経験or知識 海外子会社往査経験ある方
・客観的事実から論点的結論に導き出せる能力
・論理的文章表現力(パラグラフライティング)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 47才位までの方 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社（都内）
- 勤務時間
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・勤務時間:9:00~17:30 ※フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00)
・休憩時間: 60分間
・時間外労働：有（＊月20時間以内）
- 年収・給与
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年収：800～900万円前後を想定
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（過去実績：計4.4ヶ月分）
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
- 待遇・福利厚生
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【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
通勤手当、寮社宅、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給 寮社宅：社内規定による
社会保険：社会保険完備 退職金制度：社内規定による
＜定年＞60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修
＜その他補足＞
■財形貯蓄制度■時短勤務制度■従業員持株会■健保提携保養所
■クラブ活動：野球部、テニス部、フットサルサークル
- 休日休暇
- 土日祝、年末年始、フレックス休日(年間125日)
- 選考プロセス
- 面接を複数回予定（適性検査あり）
